Zoekresultaten
1311 - 1320 van de 20205 resultaten voor: node or medezeggenschap initiatiefrecht kom goed beslagen ten ijs 51 initiatiefvoorstel format
... het kantoorleven weer in zicht. De ondernemingsraad (OR) kan ervoor zorgen dat de organisatie goed voorbereid is op een terugkeer naar kantoor. Veel organisaties ...
... het kantoorleven weer in zicht. De ondernemingsraad (OR) kan ervoor zorgen dat de organisatie goed voorbereid is op een terugkeer naar kantoor. Veel organisaties ...
... het kantoorleven weer in zicht. De ondernemingsraad (OR) kan ervoor zorgen dat de organisatie goed voorbereid is op een terugkeer naar kantoor. Veel organisaties ...
... het kantoorleven weer in zicht. De ondernemingsraad (OR) kan ervoor zorgen dat de organisatie goed voorbereid is op een terugkeer naar kantoor. Veel organisaties ...
... het kantoorleven weer in zicht. De ondernemingsraad (OR) kan ervoor zorgen dat de organisatie goed voorbereid is op een terugkeer naar kantoor. Veel organisaties ...
... is een belangrijk aandachtspunt voor de ondernemingsraad (OR), aangezien de OR een rol speelt bij zowel het functiewaarderingssysteem als ... Lagere waardering voor vrouwelijke typeringen De OR moet goed letten op de woordkeuze in het functiewaarderingssysteem en de manier ...
... is een belangrijk aandachtspunt voor de ondernemingsraad (OR), aangezien de OR een rol speelt bij zowel het functiewaarderingssysteem als ... Lagere waardering voor vrouwelijke typeringen De OR moet goed letten op de woordkeuze in het functiewaarderingssysteem en de manier ...
... met het Twentse sociaal werkbedrijf. De ondenemingsraad (OR) verzet zich tegen dit besluit en stapt naar de kantonrechter. Ook de Tweede ... en aan de Tweede Kamer benadrukt VNO-NCW het belang van een goed functionerend sociaal werkbedrijf. Soweco heeft een lange historie en is ...
... De werkgever is niet verplicht om de ondernemingsraad (OR) en de vakbond(en) hierbij te betrekken, maar het is wel verstandig. Hoe ... We spreken dan van een sociaal plan. De werkgever doet er goed aan om dan samen met de vakbonden of OR een sociaal plan overeen te komen. ...
... De werkgever is niet verplicht om de ondernemingsraad (OR) en de vakbond(en) hierbij te betrekken, maar het is wel verstandig. Hoe ... We spreken dan van een sociaal plan. De werkgever doet er goed aan om dan samen met de vakbonden of OR een sociaal plan overeen te komen. ...