Zoekresultaten
161 - 170 van de 32039 resultaten voor: node or medezeggenschap flexplekken draagvlak creeren 31 werknemers betrekken veranderproces
... eerst voor te leggen aan de ondernemingsraad (OR). Er zijn een aantal zaken waar de OR dan op moet letten. Afspraken over ... of intrekken ( artikel 27 WOR). Bovendien zal er meer draagvlak voor het handboek zijn als de OR erachter staat. De bestuurder doet ...
... Een andere cruciale voorwaarde is dat de coaching voldoende draagvlak heeft binnen de organisatie. Voor coaching (tools) zijn ... waarde van coaching inzien. Dit geldt natuurlijk ook voor de werknemers op de werkvloer. Zij moeten deze vorm van begeleiding zien als een ...
... Een andere cruciale voorwaarde is dat de coaching voldoende draagvlak heeft binnen de organisatie. Voor coaching zijn diverse zaken ... waarde van coaching inzien. Dit geldt natuurlijk ook voor de werknemers op de werkvloer. Zij moeten deze vorm van begeleiding zien als een ...
... Een andere cruciale voorwaarde is dat de coaching voldoende draagvlak heeft binnen de organisatie. Voor coaching zijn diverse zaken ... waarde van coaching inzien. Dit geldt natuurlijk ook voor de werknemers op de werkvloer. Zij moeten deze vorm van begeleiding zien als een ...
De ondernemingsraad (OR) van de Rabobank staat na de eerdere ontstane onrust onder de werknemers opnieuw voor een uitdaging. De Rabobank wil het dienstrooster van de ... de werknemers zo veel mogelijk betrekt in het proces om draagvlak te creëren. Het gaat hier immers om een grote verandering die veel ...
... samen optrekken De ondernemingsraad (OR) of personeelsvertegenwoordiging (PVT) van uw organisatie heeft een zorgtaak ... instemt met uw beleid, daarvoor moet u voldoende draagvlak creëren. Heeft uw organisatie nog geen RI&E, dan heeft de OR of PVT ...
... een handreiking uitgebracht met informatie en tips, zodat de OR zich meer bewust is van de effecten van technologische ontwikkelingen. Dat ... betrokken is. Het voordeel voor de bestuurder is dat de OR draagvlak kan creëren onder de achterban. De OR kan benadrukken dat – ...
... arbeidsvoorwaarden in de organisatie is de ondernemingsraad (OR) een belangrijke overlegpartner voor de bestuurder. Dankzij onder meer het ... aan te schuiven bij de onderhandelingen. Zo kunnen zij meer draagvlak creëren onder de werknemers voor de overeengekomen ...
... arbeidsvoorwaarden in de organisatie is de ondernemingsraad (OR) een belangrijke overlegpartner voor de bestuurder. Dankzij onder meer het ... aan te schuiven bij de onderhandelingen. Zo kunnen zij meer draagvlak creëren onder de werknemers voor de overeengekomen ...
draagvlak uitvoeringsregels Een bestuurder die geen ondernemingsraad heeft, moet zelf draagvlak creëren onder werknemers om voor – instemmingsplichtige – voorgenomen besluiten van ... te krijgen. Ook heeft hij bijvoorbeeld het advies van de OR nodig voordat hij een vergunning krijgt van UWV voor (collectief) ontslag om ...