Zoekresultaten
181 - 190 van de 43525 resultaten voor: node onderneming personeel vakantie en verlof 2 wettelijke vakantiedagen 22 opbouw vakantiedagen
Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft een factsheet gepubliceerd met daarin de regels voor het delen van vakantiedagen tussen collega’s. Volgens de factsheet bepaalt de werkgever of ... vakantiedagen. Dit zijn de extra dagen die bovenop de wettelijke vakantiedagen in de cao of arbeidsovereenkomst zijn afgesproken. ...
... stelt zich namelijk op het standpunt dat over de verkoop van vakantie-uren in principe loonheffingen moeten worden afgedragen. U kunt dit ... de werknemer geen loonbelasting/premie volksverzekeringen en betaalt u als werkgever geen werkgeverslasten. De vakantiedagen worden ...
ondersteunen De verschillende soorten verlof zijn vastgelegd in de Wet arbeid en zorg (WAZO). Deze wet heeft tot doel om werknemers te ondersteunen bij het ... uitvoeren, dan is dat een strafbaar feit. 5.1.2 Geboorteverlof Niet alleen voor de moeder, maar ook voor de vader, de ...
Tijdens het calamiteiten- en ander kort verzuimverlof heeft uw onderneming een loondoorbetalingsverplichting. U moet het loon doorbetalen dat de werknemer zou hebben verdiend als hij het verlof niet zou hebben opgenomen. Slechts bij collectieve arbeidsovereenkomst ...
Als een werknemer ziek is en uit dienst treedt, moet de werkgever het volledige loon over zijn niet-genoten vakantie-uren betalen. Ook mag de werkgever een WAO-uitkering (nu de WIA) niet ... hier niet mee eens. Volledig salaris over niet-genoten vakantiedagen Nu UWV de betalingsverplichtingen van de werkgever had ...
Als een werknemer ziek is en uit dienst treedt, moet de werkgever het volledige loon over zijn niet-genoten vakantie-uren betalen. Ook mag de werkgever een WAO-uitkering (nu de WIA) niet ... hier niet mee eens. Volledig salaris over niet-genoten vakantiedagen Nu UWV de betalingsverplichtingen van de werkgever had ...
Als een werknemer ziek is en uit dienst treedt, moet de werkgever het volledige loon over zijn niet-genoten vakantie-uren betalen. Ook mag de werkgever een WAO-uitkering (nu de WIA) niet ... hier niet mee eens. Volledig salaris over niet-genoten vakantiedagen Nu UWV de betalingsverplichtingen van de werkgever had ...
Als een werknemer ziek is en uit dienst treedt, moet de werkgever het volledige loon over zijn niet-genoten vakantie-uren betalen. Ook mag de werkgever een WAO-uitkering (nu de WIA) niet ... hier niet mee eens. Volledig salaris over niet-genoten vakantiedagen Nu UWV de betalingsverplichtingen van de werkgever had ...
... op loon Tijdens het (reguliere) geboorteverlof is uw onderneming verplicht het loon door te betalen. Tijdens het aanvullend ... recht op een uitkering van UWV op grond van de Wet arbeid en zorg (WAZO). Deze uitkering bedraagt 70% van hun dagloon, maar hooguit 70% ...
dwingend De cafetariaregeling van uw onderneming moet binnen de dwingend voorgeschreven wettelijke regels blijven ... uit het Burgerlijk Wetboek (BW) of uit de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag (WML). aan vrije tijd besteden Er ...