Zoekresultaten
181 - 190 van de 21420 resultaten voor: node onderneming salaris kostenvergoedingen vergoedingen cao 121 juiste fiscale afhandeling
... is het belangrijk uitgebreid aandacht te besteden aan de afhandeling. 3.6 Zorgvuldig afhandelen ...
... de Belastingdienst, zodat er duidelijkheid bestaat over de fiscale behandeling. Als de gerichte vrijstelling niet geldt, is sprake van ... van de vrije ruimte van 1,2% van de fiscale loonsom van de onderneming brengen. De vergoeding of verstrekking is dan toch onbelast voor de ...
Het wetsvoorstel over de fiscale eenheid dat in het tweede kwartaal van dit jaar verwacht wordt, kan flinke fiscale consequenties hebben voor zo’n 100.000 fiscale eenheden voor de ... dat er 300.000 ondernemingen bij betrokken zijn. Elke onderneming zal apart moeten nagaan of zij te maken krijgen met de ...
faciliteiten De cao is een schriftelijke overeenkomst tussen werkgeversorganisaties en de ... en noem maar op. De WOR regelt dat de OR moet toezien op de juiste naleving van de cao. In diverse cao’s zijn bovendien afspraken gemaakt over de rol en taak ...
... houden met de fiscale regels. Onder de oude regels voor vergoedingen en verstrekkingen mag u namelijk € 454 per kalenderjaar onbelast ... of verstrekken aan de werknemer. Bovenmatige kostenvergoedingen Zijn de kosten van de personeelsfeesten, -reizen en ...
... aan de bepalingen die in de WAZO staan. Als uw branche een cao heeft met bepalingen over verlof, moet u zich daaraan houden. In bepaalde ... is ten nadele van de werknemer afwijken van de regels. Cao-bepalingen voorrang op de wet gebonden Valt uw organisatie ...
... het geval als de Belastingdienst voor een vlotte afhandeling niet de aangifte controleert, terwijl dat wel had moeten gebeuren. ...
... uitgekristalliseerd. Daarom is onlangs het besluit over de fiscale behandeling van zakelijk vervoer geactualiseerd. Laadpaal is ... een extra groep in de meterkast. Het doet er niet toe of uw onderneming de kosten direct voor haar rekening neemt of ze aan de werknemer ...
... Het kan zijn dat uw organisatie gebonden is aan een cao, bijvoorbeeld omdat de cao algemeen verbindend is verklaard en uw organisatie onder de reikwijdtebepaling van die cao valt. Of omdat uw organisatie de cao geïncorporeerd heeft in de ...
... kan het zo zijn dat de organisatie onder een cao valt. De organisatie moet de afspraken in de cao dan volgen. Vaak zijn die gunstiger voor werknemers dan de wettelijke ...