Zoekresultaten
191 - 200 van de 29679 resultaten voor: node or medezeggenschap ambtelijk secretaris 3 maak duidelijk plan inwerktraject 34 inwerkprogramma
... wijziging biedt duidelijkheid Het is op dit moment niet duidelijk of de werkgever het ouderschapsverlof ook mag weigeren als de ...
... en zonder veel stress uit te voeren. Maar ook hier geldt: maak een planning, en vergeet deze taken niet. Hoe vaak komt het niet ... per week of één dag per maand voor uit te trekken. 5.1.3 C-prioriteiten rood uitroeptekentje Het moet een keer gebeuren, ...
... aangekondigd dat hij op Prinsjesdag komt met een alternatief plan voor box 3. Het is de bedoeling dat de vermogensrendementsheffing daardoor ...
cijfers Wil uw OR precies weten hoe uw organisatie ervoor staat, dan kunt u gebruikmaken van ... Maar ook de begroting is natuurlijk een belangrijk document. Maak voldoende tijd vrij om deze stukken te bekijken, want ze zijn niet altijd ... van de eerste helft van het vorige jaar. 2.2.3 Begroting aandacht De begroting van zowel het afgelopen, het ...
De medezeggenschap van docenten, studenten, leerlingen en ouders in het onderwijs ... rondom wanbeleid. Belangrijkste wijzigingen voor medezeggenschap onderwijs De belangrijkste wijzigingen die voortkomen uit ... basis van vooraf openbaar gemaakte profielen; de medezeggenschap krijgt adviesrecht op het vaststellen van de profielen van te ...
... het voorstel van zijn voorganger over de toekomst van box 3 van de inkomstenbelasting naar de prullenbak verwezen. Het plan zou tot flinke juridische problemen leiden omdat er in het voorstel een te ...
De Alliantie Medezeggenschap en Governance (AMG) van de Sociaal-Economische Raad (SER) heeft ... de driehoek medezeggenschapsorgaan ( ondernemingsraad (OR) of centrale ondernemingsraad (COR)), toezichthouder (raad van ... Dankzij de cyclusvorm is het wie, wat en hoe voor iedereen duidelijk. Thales vernieuwt en professionaliseert ...
... het SPP-plan in te bedden in de dagelijkse praktijk: Maak het SPP-plan klein. Zorg dat u voor elke leidinggevende duidelijk afbakent wat de implicaties van het personeelsplan zijn voor zijn ...
... loopt u tegen het spanningsveld aan over uw rol als OR: welke waarde kunt u nog toevoegen? Om hierop antwoord te kunnen geven, moet ... uitkomsten. Deze informatie is pas later in het proces duidelijk. Autonome werkgroepen: de werkgroepen pakken verschillende ... passend te maken. Daarover leest u meer in hoofdstuk 3 en 4. 2.3 Effecten voor de OR ...