Zoekresultaten
191 - 200 van de 44180 resultaten voor: node or medezeggenschap or en cijfers invloed uitoefenen financieel beleid 84 slag cijfers
In hoofdstuk 7 kon u meer lezen over de rol van de OR bij thuiswerken. Ook bij het aanbieden van mogelijkheden om een goede ... vangen OR-leden signalen op van werknemers over problemen en daarnaast kunnen zij er natuurlijk actief naar vragen. Ook kan de OR ...
... maar eens een archiefdoos voor die in de regen heeft gestaan en vervolgens pas na een jaar weer eens wordt geraadpleegd. ... Als u ervoor kiest zelf de verhuizing voor te bereiden en uit te voeren is dit een lastig probleem. Verplaatsen Er komt een ... verhuizers bieden deze service aan. 11.2 Aan de slag! ...
... overleg in de driehoek tussen toezicht, bestuur en medezeggenschap. De organisatie mocht daarom de Driehoek 3D Trofee van de ... van de voordrachtscommissaris, de professionalisering van de OR en het gehanteerde dialoogmodel. Door de toepassing van dit model worden de ...
kracht De kracht van uw ideeën en argumenten bepaalt grotendeels of de bestuurder iets met uw inbreng wil ... Wees bij geruchten altijd kritisch. Probeer als OR een beeld te vormen van de problematiek. Raadpleeg zo nodig de achterban. Maar houdt hierbij rekening met het perspectief, de kennis en de belangen van werknemers. 10.2 Uw invloed ...
inbreng De kracht van uw ideeën en argumenten bepaalt grotendeels of de bestuurder iets met uw inbreng wil ... Wees bij geruchten altijd kritisch. Probeer als OR een beeld te krijgen van de problematiek. Raadpleeg zo nodig de achterban. Houdt hierbij wel rekening met het perspectief, de kennis en de belangen van werknemers. 10.2 Uw invloed ...
Veel OR-leden weten niet dat de OR ook voor de benoeming van een nieuwe bestuurder ... De OR heeft immers veel te maken met de (nieuwe) bestuurder en ook de achterban heeft alle belang bij een zorgvuldige en passende keuze. ... bij de benoeming. De OR heeft er echter alle belang bij om invloed uit te oefenen op de keuze voor een nieuwe bestuurder. De bestuurder is ...
... tijd maximaal twaalf pilots gericht op de vernieuwing van medezeggenschap onderzoeken en in de gaten houden. Het initiatief hiervoor is ... van medezeggenschap. Ondernemingsraden vergrijzen en het OR-werk heeft niet altijd een positief imago (tool) onder jongeren. De ...
... hybride werken. Het SER-advies biedt de ondernemingsraad (OR) houvast om bij de bestuurder te pleiten voor beleid voor hybride werken. ... Hybride werken heeft de toekomst . Daarover zijn werkgevers en vakbonden het met elkaar eens. In het rapport ‘Hybride werken’ (pdf) ...
... hybride werken. Het SER-advies biedt de ondernemingsraad (OR) houvast om bij de bestuurder te pleiten voor beleid voor hybride werken. ... Hybride werken heeft de toekomst . Daarover zijn werkgevers en vakbonden het met elkaar eens. In het rapport ‘Hybride werken’ (pdf) ...
OR-speerpunten tegenstrijdig Bij het vaststellen van uw OR-visie en -speerpunten kijkt u niet alleen naar de interne en externe ... klanten, goede werksfeer, evenwichtige relaties, respect, invloed, werkplezier, wederkerigheid, wij-gevoel, verantwoordelijkheid, ...