Zoekresultaten
21 - 30 van de 26576 resultaten voor: onderneming administratie kostenvergoedingen telt vergoeding loon 11 geen sprake loon
... van € 2.208 uit te ruilen voor een (onbelaste) vergoeding voor die aankoop. Het kader laat zien dat dit de werknemer een ... vergoeding onbelast te laten zijn voor de werknemer moet uw onderneming de € 1.200 aanwijzen als eindheffingsloon en onderbrengen in de ...
... De volgende zaken moet u in ieder geval altijd aanmerken als loon van de werknemer: vergoedingen, verstrekkingen en ... uit vroegere dienstbetrekking (zoals pensioen). 4.1.1 Geen loon niet onder de WKR Niet elk voordeel dat de werknemer uit ... van minder dan € 5.000 aan uw partner voor arbeid in uw onderneming); verstrekkingen en terbeschikkingstellingen waarvoor de ...
... geboorteverlof opneemt, krijgt hij maar 70% van zijn (dag)loon. Bovendien geldt er een maximumdagloon. Daarmee voldoet hij mogelijk niet ... kan de werkgever niet langer 30% van het loon inclusief de vergoeding zonder verder bewijs onbelast aan de werknemer uitkeren voor ... onbelast aan de werknemer uitkeren. Geboorteverlof telt niet mee voor 30%-regeling ...
... geboorteverlof opneemt, krijgt hij maar 70% van zijn (dag)loon. Bovendien geldt er een maximumdagloon. Daarmee voldoet hij mogelijk niet ... kan de werkgever niet langer 30% van het loon inclusief de vergoeding zonder verder bewijs onbelast aan de werknemer uitkeren voor ... onbelast aan de werknemer uitkeren. Geboorteverlof telt niet mee voor 30%-regeling ...
... geboorteverlof opneemt, krijgt hij maar 70% van zijn (dag)loon. Bovendien geldt er een maximumdagloon. Daarmee voldoet hij mogelijk niet ... kan de werkgever niet langer 30% van het loon inclusief de vergoeding zonder verder bewijs onbelast aan de werknemer uitkeren voor ... onbelast aan de werknemer uitkeren. Geboorteverlof telt niet mee voor 30%-regeling ...
... geboorteverlof opneemt, krijgt hij maar 70% van zijn (dag)loon. Bovendien geldt er een maximumdagloon. Daarmee voldoet hij mogelijk niet ... kan de werkgever niet langer 30% van het loon inclusief de vergoeding zonder verder bewijs onbelast aan de werknemer uitkeren voor ... onbelast aan de werknemer uitkeren. Geboorteverlof telt niet mee voor 30%-regeling ...
... (WKR) moeten alle vergoedingen en verstrekkingen tot het loon worden gerekend. Hierdoor kunt u als directeur-grootaandeelhouder (dga) ... krijgt van € 5.000, voor studiekosten een vergoeding van € 1.000 en voor uw mobiele telefoon en internet nog eens € ...
onder voorwaarden Als uw onderneming met de nieuwe werknemer een kostenvergoeding in vaste vorm ... vrijstellingen vallen, kunt u slechts onbelast laten door de vergoeding als eindheffingsloon ten laste van de vrije ruimte aan te wijzen ... omvang van de onderdelen van de vergoeding bij de administratie bewaart (deze specificatie moet u vóór uitbetaling van de ...
... van een vakantiedag moeten bepalen, volgens de regels die uw onderneming rond de uitruil heeft vastgelegd (zie ook paragraaf 6.2). Stel dat ... onderneming heeft vastgelegd om hiervoor uit te gaan van het loon inclusief vakantiebijslag. Dat betekent dat één vakantiedag een waarde ...
... bij verstrekkingen en terbeschikkingstellingen is dat ze loon voor de werknemer zijn. Voor sommige vormen van loon in natura heeft u ... om die als eindheffingsloon aan te wijzen (zie paragraaf 11.3), soms zelfs zonder dat dit vrije ruimte inneemt (zie paragraaf 11.2). ...