Zoekresultaten
21 - 30 van de 11985 resultaten voor: onderneming personeel slag cao welniet gebonden cao
... de WW-uitkering te realiseren, komen er zogenoemde verzamel-cao’s. Door middel van de verzamel-cao’s kunnen werknemers na ontslag weer maximaal 38 maanden (in plaats van 24 ...
... de WW-uitkering te realiseren, komen er zogenoemde verzamel-cao’s. Door middel van de verzamel-cao’s kunnen werknemers na ontslag weer maximaal 38 maanden (in plaats van 24 ...
aanmeldingsplicht Voordat een cao in werking kan treden, moeten de werkgeversorganisatie(s) en vakbond(en) die zijn betrokken bij de onderhandelingen van de nieuwe cao deze aanmelden bij het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid. ... Uitvoeringstaken Arbeidsvoorwaardenwetgeving (UAW). Als de cao-partijen niet aan de aanmeldingsplicht voldoen, kan de cao niet in werking ...
Of een cao van toepassing is, hangt onder meer af van de ‘gebondenheid’ van de ... en werkgever. Maar er zijn meer factoren die bepalen of een cao wel of niet van toepassing is, zoals een algemeenverbindendverklaring. ... werknemer bij een werkgevers- of werknemersorganisatie. Gebonden en ongebonden partijen Er zijn bij (on)gebondenheid aan een cao de ...
... de ondernemingsraad een goede alternatieve overlegpartner om cao-onderhandelingen mee te voeren. Steeds vaker lopen de cao-onderhandelingen ... uit en dat leidt tot onzekerheid bij de werknemers die zijn gebonden aan een cao. Het cao-overleg in Nederland is in een impasse ...
Verloopt binnenkort de cao waar uw organisatie aan gebonden is, dan hoeft u niet snel een nieuwe cao te verwachten. Het cao-overleg valt de komende tijd helemaal stil als ...
Verloopt binnenkort de cao waar uw organisatie aan gebonden is, dan hoeft u niet snel een nieuwe cao te verwachten. Het cao-overleg valt de komende tijd helemaal stil als ...
Verloopt binnenkort de cao waar uw organisatie aan gebonden is, dan hoeft u niet snel een nieuwe cao te verwachten. Het cao-overleg valt de komende tijd helemaal stil als ...
Verloopt binnenkort de cao waar uw organisatie aan gebonden is, dan hoeft u niet snel een nieuwe cao te verwachten. Het cao-overleg valt de komende tijd helemaal stil als ...
afwijken De werkgever is in principe gebonden aan de regels die in de wet en cao staan. De arbeidsrechtelijke wetten kennen relatief veel ... worden afgeweken in het nadeel van de werknemer. Toch mag de cao in specifieke gevallen afwijken van de wet en mag de werkgever op zijn ...