Zoekresultaten
201 - 210 van de 17377 resultaten voor: node onderneming administratie beloningen uitruilen loon 51 bronnen
... is een paragraaf toegevoegd over de behandeling van postuum loon. Dit is niet hetzelfde als de uitkering die de werkgever na overlijden van ... Bij het overlijden van een werknemer heeft de onderneming in principe de verplichting om een overlijdensuitkering (tool) ...
... is een paragraaf toegevoegd over de behandeling van postuum loon. Dit is niet hetzelfde als de uitkering die de werkgever na overlijden van ... Bij het overlijden van een werknemer heeft de onderneming in principe de verplichting om een overlijdensuitkering (tool) ...
... heeft een buitenlandse werknemer het recht op hetzelfde loon als een binnenlandse werknemer die hetzelfde werk uitvoert. Het realiseren ...
... neemt uw organisatie het apparaat in gebruik. Wat betreft de administratie: bij het vaststellen van de subsidie is een bewijs nodig dat een ...
... leest u meer in het bericht ‘ Instemming OR bij gelijk loon in wetsvoorstel ’. Volgens het wetsvoorstel moeten ondernemingsraden de ... te kijken naar de positie van mannen en vrouwen bij beloningen. Ontdekt de OR dat er verschillen zijn, dan kunnen de OR en de ...
Voor het bepalen van het zogeheten gebruikelijk loon voor een directeur-grootaandeelhouder (dga) moet de Belastingdienst kijken ... dga's en andere houders van een aanmerkelijk belang in een onderneming, die ook werken voor die vennootschap. Zij moeten in de ...
Voor het bepalen van het zogeheten gebruikelijk loon voor een directeur-grootaandeelhouder (dga) moet de Belastingdienst kijken ... dga's en andere houders van een aanmerkelijk belang in een onderneming, die ook werken voor die vennootschap. Zij moeten in de ...
... opbrengsten spelen dan natuurlijk een rol. Maar ook beloningen aan investeerders kunnen uiteindelijk het succes van de ...
... de wet. Reglement evolgen Sowieso moet je onderneming een reglement voor het cafetariasysteem opstellen. In dat reglement ... om zo’n consequente verlaging van loongerelateerde beloningen, die voor de werknemer nadelig uitpakt, achterwege te laten. Het is ...
... de wet. Reglement evolgen Sowieso moet je onderneming een reglement voor het cafetariasysteem opstellen. In dat reglement ... om zo’n consequente verlaging van loongerelateerde beloningen, die voor de werknemer nadelig uitpakt, achterwege te laten. Het is ...