Zoekresultaten
201 - 210 van de 19864 resultaten voor: onderneming salaris beloningen 2 loon geld 211 vakantiebijslag
Betaalt een werkgever een vrouw een lager salaris dan een mannelijke collega met dezelfde functie en is dit verschil niet ... billijke vergoeding van € 140.000, plus achterstallig loon. De kantonrechter wees de vordering af. Volgens de rechter beschikte de ...
Betaalt een werkgever een vrouw een lager salaris dan een mannelijke collega met dezelfde functie en is dit verschil niet ... billijke vergoeding van € 140.000, plus achterstallig loon. De kantonrechter wees de vordering af. Volgens de rechter beschikte de ...
Betaalt een werkgever een vrouw een lager salaris dan een mannelijke collega met dezelfde functie en is dit verschil niet ... billijke vergoeding van € 140.000, plus achterstallig loon. De kantonrechter wees de vordering af. Volgens de rechter beschikte de ...
Betaalt een werkgever een vrouw een lager salaris dan een mannelijke collega met dezelfde functie en is dit verschil niet ... billijke vergoeding van € 140.000, plus achterstallig loon. De kantonrechter wees de vordering af. Volgens de rechter beschikte de ...
Betaalt een werkgever een vrouw een lager salaris dan een mannelijke collega met dezelfde functie en is dit verschil niet ... billijke vergoeding van € 140.000, plus achterstallig loon. De kantonrechter wees de vordering af. Volgens de rechter beschikte de ...
... kostenvergoedingen aan werknemers te maken krijgen die wél loon zijn, maar bij voorbaat geen belast loon vormen en dus alsnog niet onder de WKR vallen. Dat is het geval bij ... gebeurtenis die verband houdt met het werk. 1.2 Geen sprake van belast loon ...
... een werknemer een stukje van zijn brutomaandloon van € 2.600 inruilen voor extra vakantiedagen, vijf stuks om precies te zijn. De ... van een vakantiedag moeten bepalen, volgens de regels die uw onderneming rond de uitruil heeft vastgelegd (zie ook paragraaf 6.2). Stel dat ...
... die een werkgever aan zijn werknemers uitdeelt, geen loon in geld zijn. Ze vormen wel loon in natura en mogen niet zomaar onbelast blijven. ...
... die een werkgever aan zijn werknemers uitdeelt, geen loon in geld zijn. Ze vormen wel loon in natura en mogen niet zomaar onbelast blijven. ...
... die een werkgever aan zijn werknemers uitdeelt, geen loon in geld zijn. Ze vormen wel loon in natura en mogen niet zomaar onbelast blijven. ...