Zoekresultaten
211 - 220 van de 42550 resultaten voor: node or medezeggenschap rouw werk rouw en verschillende culturen werk 91 rouwrituelen en geloof
Bij bepaalde werkzaamheden en omstandigheden worden aan de werkgever aanvullende eisen gesteld in de vorm ... Melden en ontheffing vragen Ook zijn er verschillende werkzaamheden en situaties waarbij de werkgever een speciaal ... meer dan 140 nachtdiensten per jaar te draaien. Voor werk vanuit werkbakken en platformen – de werkgever is verplicht om het ...
Arboprofessionals en werknemers hebben beide behoefte aan een centraal online informatiepunt met ... de behoefte aan informatie die arboprofessionals, werknemers en werkzoekenden met een chronische aandoening hebben. Volgens cijfers van het ... en een online enquête onder 490 werkenden en 91 werkzoekenden met een chronische aandoening of beperking. Hoewel de ...
Arboprofessionals en werknemers hebben beide behoefte aan een centraal online informatiepunt met ... de behoefte aan informatie die arboprofessionals, werknemers en werkzoekenden met een chronische aandoening hebben. Volgens cijfers van het ... en een online enquête onder 490 werkenden en 91 werkzoekenden met een chronische aandoening of beperking. Hoewel de ...
... expertpanel’ opgericht. Het initiatief biedt werkgevers en werknemers de mogelijkheid om vragen te stellen over werken en kanker. De ... onnodige uitkeringen te voorkomen. Re-turn werkt samen met verschillende partners om voor deskundige ondersteuning te zorgen. Het panel ...
... is een checklist ontwikkeld. Werkgevers (inleners) en uitzendbureaus (uitleners) van uitzendkrachten delen met elkaar de verantwoordelijkheid voor eerlijk, gezond en veilig uitzendwerk. Als het uitzendorganisatie zijn zaakjes niet op orde ... van een uitzendbureau is voor de inlener geen overbodig werk. Sommige uitzendbureaus overtreden de wet, bijvoorbeeld door ...
... is een checklist ontwikkeld. Werkgevers (inleners) en uitzendbureaus (uitleners) van uitzendkrachten delen met elkaar de verantwoordelijkheid voor eerlijk, gezond en veilig uitzendwerk. Als het uitzendorganisatie zijn zaakjes niet op orde ... van een uitzendbureau is voor de inlener geen overbodig werk. Sommige uitzendbureaus overtreden de wet, bijvoorbeeld door ...
... is een checklist ontwikkeld. Werkgevers (inleners) en uitzendbureaus (uitleners) van uitzendkrachten delen met elkaar de verantwoordelijkheid voor eerlijk, gezond en veilig uitzendwerk. Als het uitzendorganisatie zijn zaakjes niet op orde ... van een uitzendbureau is voor de inlener geen overbodig werk. Sommige uitzendbureaus overtreden de wet, bijvoorbeeld door ...
... is een checklist ontwikkeld. Werkgevers (inleners) en uitzendbureaus (uitleners) van uitzendkrachten delen met elkaar de verantwoordelijkheid voor eerlijk, gezond en veilig uitzendwerk. Als het uitzendorganisatie zijn zaakjes niet op orde ... van een uitzendbureau is voor de inlener geen overbodig werk. Sommige uitzendbureaus overtreden de wet, bijvoorbeeld door ...
... oorzaken zijn chronische longziekten als bronchitis en longemfyseem. Eerder onderzoek wees al uit dat chemische stoffen in schoonmaakmiddelen en biologische stoffen als schimmel en stof effect hebben op de longen. ...
... oorzaken zijn chronische longziekten als bronchitis en longemfyseem. Eerder onderzoek wees al uit dat chemische stoffen in schoonmaakmiddelen en biologische stoffen als schimmel en stof effect hebben op de longen. ...