Zoekresultaten
241 - 250 van de 42376 resultaten voor: node organisatie leidinggeven werknemers schulden wat kan werkgever nog meer doen
Leidinggevenden die werknemers coachend begeleiden, zullen uiteindelijk meer tijd hebben voor hun ... andere vaardigheden voor nodig dan bij puur aansturen en leidinggeven. Daarnaast kost het tijd om coachingsvaardigheden te ... gemotiveerder raken en productiever zijn. De leidinggevende kan zich vervolgens storten op zijn andere taken. Tips voor aannemen van ...
Elke werkgever wenst dat zijn werknemers het werk zo efficiënt mogelijk uitvoeren. Een eerste stap voor de ... Doen ze het werk ook nog eens effectief, dan presteert de organisatie optimaal. Wat wordt precies verstaan onder efficiënt werken (tool) ? De meningen ...
Als een organisatie twijfelt of nieuw beleid in overeenstemming is met de ... een meldpunt voor zwangerschapsdiscriminatie startte , wat voor een piek van meldingen zorgde. Ook de politie en ... discriminatiegrond was daarbij geslacht. Ook startten werknemers en sollicitanten regelmatig een zaak vanwege benadeling op grond van ...
Als een organisatie twijfelt of nieuw beleid in overeenstemming is met de ... een meldpunt voor zwangerschapsdiscriminatie startte , wat voor een piek van meldingen zorgde. Ook de politie en ... discriminatiegrond was daarbij geslacht. Ook startten werknemers en sollicitanten regelmatig een zaak vanwege benadeling op grond van ...
... of afdelingen die zich afzetten tegen anderen binnen de organisatie. De voordelen van uw eigen OR-netwerk netwerken ... over de cultuur binnen de organisatie en de stijl van leidinggeven is nuttig. Dat is het advies om een kapstok te hebben voor ...
Werkgevers stimuleren vaak hun werknemers om aan hun ontwikkeling te werken. Dit is een taak die drie kwart ... geeft aan dat werken aan de ontwikkeling vooral iets is wat door leidinggevenden in gesprekken met werknemers (tool) wordt ... in een persoonlijk ontwikkelingsplan (POP). Maatregelen meer aanwezig in grotere organisaties In wat mindere mate vindt het ...
Werkgevers stimuleren vaak hun werknemers om aan hun ontwikkeling te werken. Dit is een taak die drie kwart ... geeft aan dat werken aan de ontwikkeling vooral iets is wat door leidinggevenden in gesprekken met werknemers (tool) wordt ... in een persoonlijk ontwikkelingsplan (POP). Maatregelen meer aanwezig in grotere organisaties In wat mindere mate vindt het ...
Werkgevers stimuleren vaak hun werknemers om aan hun ontwikkeling te werken. Dit is een taak die drie kwart ... geeft aan dat werken aan de ontwikkeling vooral iets is wat door leidinggevenden in gesprekken met werknemers (tool) wordt ... in een persoonlijk ontwikkelingsplan (POP). Maatregelen meer aanwezig in grotere organisaties In wat mindere mate vindt het ...
... wettelijke arbotaken te laten bijstaan door deskundigen. Dat kan in de vorm van een gecertificeerde arbodienst of bedrijfsarts. Uit een ... Ook was er meer overleg over het arbobeleid met werknemers en beschikten meer organisaties over bedrijfshulpverlening en een ...
Kampt uw organisatie met een torenhoog ziekteverzuim? Dan spelen de leidinggevenden ... helpen om het ziekteverzuim te verminderen. Steeds meer werknemers verzuimen vanwege een hoge werkdruk en dat kan leiden tot ... inzetbaarheid. Dit houdt in dat de leidinggevende begrijpt wat de oorzaak kan zijn van verzuim en weet wat de signalen (tool) zijn van ...