Zoekresultaten
251 - 260 van de 42656 resultaten voor: node or medezeggenschap goede verstandhouding bestuurder omgaan geschillen en conflicten 62 elkaar
... is binnen de organisatie, kan hij besluiten om een geplande OR-cursus niet door te laten gaan. Dit mag alleen als dat echt noodzakelijk is. De bestuurder moet er dus een goede reden voor hebben. De bestuurder mag het voorstel van ...
... Je kunt daarbij mogelijk ook wijzen op de rechten van de OR. De WOR geeft in artikel 18 heel duidelijk aan dat de OR recht heeft op ... om passende scholing te kiezen. Het is verstandig om op een goede en open wijze het gesprek te voeren met de bestuurder. Loopt dit gesprek ...
Werkgevers en werknemers moeten samen zorgen voor een veilige werksituatie. De werkgever ... arbeidsomstandigheden, de werknemer moet hier bewust mee omgaan. Hulpmiddelen als apps kunnen werknemers helpen om tijdens het werk de ... hun beeldscherm zitten. Hulpmiddelen voor bewust omgaan met fysieke belasting ...
Werkgevers en werknemers moeten samen zorgen voor een veilige werksituatie. De werkgever ... arbeidsomstandigheden, de werknemer moet hier bewust mee omgaan. Hulpmiddelen als apps kunnen werknemers helpen om tijdens het werk de ... hun beeldscherm zitten. Hulpmiddelen voor bewust omgaan met fysieke belasting ...
Werkgevers en werknemers moeten samen zorgen voor een veilige werksituatie. De werkgever ... arbeidsomstandigheden, de werknemer moet hier bewust mee omgaan. Hulpmiddelen als apps kunnen werknemers helpen om tijdens het werk de ... hun beeldscherm zitten. Hulpmiddelen voor bewust omgaan met fysieke belasting ...
De kosten die de ondernemingsraad (OR) moet maken om zijn taken uit te voeren, zijn in principe voor rekening van ... Kiest de OR voor een budget, dan moet hij met de bestuurder goede afspraken maken welke kosten hier precies onder vallen. Kosten die vooraf ...
... Hij mag geen medische gegevens van werknemers verwerken, en bij hen ook geen koorts opmeten. Gezondheidsgegevens vallen onder de ... persoonsgegevens mag registreren als hij daarvoor een goede reden, of in juridische termen: een wettelijke grondslag, heeft. De ... adviezen van de regionale GGD en het RIVM opvolgt. Omgaan met medische informatie bij coronavirus ...
... Hij mag geen medische gegevens van werknemers verwerken, en bij hen ook geen koorts opmeten. Gezondheidsgegevens vallen onder de ... persoonsgegevens mag registreren als hij daarvoor een goede reden, of in juridische termen: een wettelijke grondslag, heeft. De ... adviezen van de regionale GGD en het RIVM opvolgt. Omgaan met medische informatie bij coronavirus ...
... Hij mag geen medische gegevens van werknemers verwerken, en bij hen ook geen koorts opmeten. Gezondheidsgegevens vallen onder de ... persoonsgegevens mag registreren als hij daarvoor een goede reden, of in juridische termen: een wettelijke grondslag, heeft. De ... adviezen van de regionale GGD en het RIVM opvolgt. Omgaan met medische informatie bij coronavirus ...
... van de Arbowet wijzigt ook het instemmingsrecht van de OR rond de preventiemedewerker: die wordt uitgebreid. Hier ligt een belangrijke ... preventiemedewerker vanaf 1 juli 2017 met instemming van de medezeggenschap plaatsvindt, ontstaat er een gezamenlijke verantwoordelijkheid: ...