Zoekresultaten
251 - 260 van de 43144 resultaten voor: node or medezeggenschap rouw werk rouwproces en stappen werknemer 36 werknemer gaat weer werk
structuur voorlichting en instructie Als de RI&E en het plan van aanpak gereed zijn en de structuur voor het behandelen van ... en de thematiek bespreekbaar maken in reguliere (werk)overleggen en bilaterale gesprekken. Het is belangrijk dat zij hier goed ...
... brengt zowel voor- als nadelen met zich mee, voor werkgever en werknemer. Is thuiswerken in uw organisatie niet de gewoonte, dan doet u er ... efficiënter indelen Iedereen heeft op werk weleens zo’n dag waarop collega’s bijna een nummertje moeten trekken, ...
... kleine organisaties (tien tot vijftig werknemers) zonder OR. In die gevallen is er sprake van een personeelsvergadering (PV) of een ... een besluit in het kader van de uitvoeringsovereenkomst en het besluit is van invloed op de uitvoering en/of hoogte van de ... van álle pensioenregelingen. De hoofdregel is dat de OR dan instemmingsrecht heeft, tenzij een uitzondering van toepassing is. In ...
... nodig om het hoofd leeg te maken, de ogen rust te gunnen en weer met nieuwe focus aan de slag te gaan. Uit het onderzoek van ... moeten overwerken en 21% van de werknemers neemt het werk zelfs mee naar huis. Deze lange dagen hebben negatieve effecten op de ...
... overleg in de driehoek tussen toezicht, bestuur en medezeggenschap. De organisatie mocht daarom de Driehoek 3D Trofee van de ... van de voordrachtscommissaris, de professionalisering van de OR en het gehanteerde dialoogmodel. Door de toepassing van dit model worden de ...
Werknemers – en dus ook leden van een ondernemingsraad (OR) – krijgen door flexibel werken de kans om een betere balans te creëren tussen werk en privé. Werknemers werken bijvoorbeeld regelmatig thuis of hanteren ...
... Uw bestuurder kan besluiten tot een andere inrichting van de medezeggenschap. Van de vele verschillende ondernemingsraden één grote OR maken bijvoorbeeld. Dat mag van de WOR, maar alleen onder heel strenge ...
... bewegingsapparaat brengen dat niet altijd in verband met het werk of de werkplek en bespreken hun klachten ook niet altijd op het werk. Daardoor kan de ...
... bewegingsapparaat brengen dat niet altijd in verband met het werk of de werkplek en bespreken hun klachten ook niet altijd op het werk. Daardoor kan de ...
... bewegingsapparaat brengen dat niet altijd in verband met het werk of de werkplek en bespreken hun klachten ook niet altijd op het werk. Daardoor kan de ...