Zoekresultaten
261 - 270 van de 45083 resultaten voor: node or medezeggenschap gevorderd or lid 2 wees hoogte wet en regelgeving 24 wetgeving rond
... werkzaam zijn, moet de bestuurder een ondernemingsraad (OR) instellen. Maar wat gebeurt er met de OR als de organisatie krimpt en het ... organisatie krimpt. Opheffing OR, maar geen einde van medezeggenschap Als de OR aan het eind van de zittingstermijn ophoudt te ...
... langere termijn invloed uit te oefenen, is het nodig dat de OR om kan gaan met de (interne) belangen en een constante inspanning blijft ... tools vinden over het initiatiefrecht van de OR. 9.2.1 Voorwaarden voor een goede samenwerking arbowetgeving Een OR ...
... van redelijkheid en billijkheid moet wijken. 2.5.1 Schriftelijkheidsvereiste bekend Aan het ... als de werkgever een beloning aanpast. Instemming OR kan helpen Als een ondernemingsraad (OR) instemt met de wijziging, is ... de werkgever niet verwarren met instructies. Op grond van de wet mag de werkgever altijd instructies geven aan zijn werknemers en deze dus ...
... nodige persoonsgegevens van werknemers. De ondernemingsraad (OR) moet de privacy van de achterban bewaken. De Autoriteit Persoonsgegevens ... werkzame personen. Dit is vastgelegd in artikel 27 , lid 1k van de Wet op de ondernemingsraden (WOR). Van zo’n regeling is al snel ...
... de Wet op de ondernemingsraden staat welke bevoegdheden een OR heeft en in welke situaties. Veel raden concentreren zich daarbij op het ... moet de bestuurder de OR volgens artikel 31, lid 1 (verplichte inlichtingen) alle informatie verstrekken die de raad ...
... de Wet op de ondernemingsraden staat welke bevoegdheden een OR heeft en in welke situaties. Veel raden concentreren zich daarbij op het ... moet de bestuurder de OR volgens artikel 31, lid 1 (verplichte inlichtingen) alle informatie verstrekken die de raad ...
... in een Kamerbrief een aantal maatregelen aangekondigd om de wet- en regelgeving voor kinderarbeid te moderniseren. Zo worden de arbeidstijden ...
... in een Kamerbrief een aantal maatregelen aangekondigd om de wet- en regelgeving voor kinderarbeid te moderniseren. Zo worden de arbeidstijden ...
... in een Kamerbrief een aantal maatregelen aangekondigd om de wet- en regelgeving voor kinderarbeid te moderniseren. Zo worden de arbeidstijden ...
De werkgever is verantwoordelijk voor een gezonde en veilige werkomgeving voor zijn werknemers. Wet- en regelgeving moet helpen om ervoor te zorgen dat dat ook gebeurt. Maar ...