Zoekresultaten
261 - 270 van de 44789 resultaten voor: node or medezeggenschap or scholing waarom or scholing 13 wat zijn regels en richtlijnen
voorfase De eerste fase voor het oprichten van een OR is de voorfase. Als u de oprichting vergelijkt met het bouwen van een huis, ... voldoen. Dat doet u voordat de bouw begint. U onderzoekt wat voor soort mensen erin gaan wonen, wat zij willen bereiken en zo verder. ...
De ondernemingsraad (OR) heeft volgens de Wet op de ondernemingsraden (WOR) instemmingsrecht bij het ... van de OR niet van toepassing. Het kan echter ook zijn dat de cao de OR op een aantal extra punten instemmingsrecht toekent. Bij ... OR ervoor waken dat alle werknemers gelijke kansen krijgen wat betreft het volgen van opleidingen en hun keuze hierin. Meer lezen over ...
... klachtregeling of komt die eraan? Let dan goed op, want de OR heeft instemmingsrecht op het opstellen, wijzigen of intrekken van die ... mee te nemen in de beoordeling: Is de definitie van wat een klacht is zo ruim mogelijk genomen? Is de termijn van afhandeling ...
... juridisch perspectief: welke rechten heeft de Nederlandse OR in een internationaal bedrijf met een buitenlandse moeder? En wat betekent die positie voor de invloed van de OR? Als de moedermaatschappij ...
... loopt u tegen het spanningsveld aan over uw rol als OR: welke waarde kunt u nog toevoegen? Om hierop antwoord te kunnen geven, moet u eerst weten wat u in een agile omgeving kunt tegenkomen: Grote projecten krijgen een ...
... te blijven. Oudere medewerker reageert positief op scholing Verwacht u voor uw organisatie enerzijds een uitstroom van jonge krachten en heeft u nog wat in te halen op het gebied van scholing van oudere krachten, zorg dan dat u ...
De ondernemingsraad (OR) is bij uitstek een partij die een verandering kan realiseren in een ... maken zonder dat werknemers ‘bang’ hoeven te zijn. Als er een angstcultuur heerst in een organisatie, kan de OR namens ... Via het MTO en de bijeenkomsten onderzoeken wat maakt dat werknemers de werksfeer ervaren als angstcultuur en dit ...
De ondernemingsraad (OR) is bij uitstek een partij die een verandering kan realiseren in een ... maken zonder dat werknemers ‘bang’ hoeven te zijn. Als er een angstcultuur heerst in een organisatie, kan de OR namens ... Via het MTO en de bijeenkomsten onderzoeken wat maakt dat werknemers de werksfeer ervaren als angstcultuur en dit ...
... ideale situatie betrekt de bestuurder de ondernemingsraad (OR) al in een vroeg stadium bij belangrijke besluiten. Liefst ruim voordat hij ... nog open liggen. In de praktijk moet de OR er echter vaak wat harder aan trekken om invloed te kunnen uitoefenen op de besluitvorming. De ...
Fractieleden van de VVD in de Eerste Kamer zijn bang dat de Wet werk en zekerheid medewerkers stimuleert om tijdens hun dienstverband scholing te weigeren, omdat dit bij ontslag een hogere transitievergoeding ...