Zoekresultaten
281 - 290 van de 43236 resultaten voor: node or medezeggenschap arbeidsvoorwaarden arbeidsvoorwaarden en rol or 31 rol en rechten
Arbeidsvoorwaarden kunnen een behoorlijke kostenpost zijn. Denk aan het ... Ten tijde van bezuinigen zou het schrappen of inperken van arbeidsvoorwaarden een flinke besparing opleveren. Maar mag de werkgever dat ... voorstellen van de werkgever. Instemming van de OR of de vakbond met een eenzijdige wijziging – op grote schaal – is vaak ...
De ondernemingsraad (OR) heeft weinig te zeggen over de hoogte van beloningen voor werknemers, maar ... van systemen op het gebied van functiewaardering, beloning en beoordeling. Het instemmingsrecht op het gebied van ... conflict vredig oplossen wijziging arbeidsvoorwaarden Instemmingsrecht OR: beoordeling en beloning ...
... verhuizing van de organisatie heeft de ondernemingsraad (OR) recht op een adviesaanvraag. Vaak spelen ook andere rechten van de OR een ... werknemers te maken met andere arbeidsomstandigheden , en voor de aanpak daarvan heeft de OR instemmingsrecht ( artikel 27 , lid ...
... verhuizing van de organisatie heeft de ondernemingsraad (OR) recht op een adviesaanvraag. Vaak spelen ook andere rechten van de OR een ... werknemers te maken met andere arbeidsomstandigheden , en voor de aanpak daarvan heeft de OR instemmingsrecht ( artikel 27 , lid ...
claimen Er zijn drie manieren waarop de medezeggenschap extra bevoegdheden kan claimen of krijgen. Deze bevoegdheden hebben dezelfde juridische waarde als de bevoegdheden die de OR heeft op basis van de Wet op de ondernemingsraden: via een met de ...
verschillende rechten De OR heeft verschillende rechten op het gebied van het ... moet controleren of de werkgever zich aan de geldende wetten en regels op het gebied van arbeidsomstandigheden houdt. Een veilige en gezonde ...
... in geld uit te drukken Bij de inventarisatie van arbeidsvoorwaarden bestaat in elk geval een onderscheid tussen primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden binnen een organisatie. Daarnaast kan een ...
... Kamer, krijgt de bedrijfsarts nadrukkelijker een preventieve rol. Ook krijgen werknemers vrije toegang tot de bedrijfsarts. In een nieuwe ... . De bedrijfsarts moet eerder ingeschakeld worden en niet pas als werknemers uitvallen. Hij moet regelmatig gaan overleggen met ...
... Kamer, krijgt de bedrijfsarts nadrukkelijker een preventieve rol. Ook krijgen werknemers vrije toegang tot de bedrijfsarts. In een nieuwe ... . De bedrijfsarts moet eerder ingeschakeld worden en niet pas als werknemers uitvallen. Hij moet regelmatig gaan overleggen met ...
... dan kan een werkgever onder strenge voorwaarden toch de arbeidsvoorwaarden van een werknemer wijzigen. De Hoge Raad heeft geoordeeld ... opgenomen, hij een zwaarwegend belang heeft bij de wijziging en het belang van de werknemer hiervoor moet wijken. Als er géén eenzijdig ...