Zoekresultaten
291 - 300 van de 16528 resultaten voor: node or medezeggenschap startend or lid stuur je ontwikkeling
... elk een award voor de goede online vindbaarheid van hun medezeggenschap. Studenten stemmen bij verkiezingen sneller als zij ... nauw betrekt bij relevante zaken en omdat de OR goede OR-faciliteiten (tool) tot zijn beschikking heeft. Jaarlijke uitreiking ...
ziekteverzuimprotocollen Veel OR’en en PVT’s worstelen met hun rol in het arbobeleid. Hopelijk komt uw OR ... de OR of PVT) erg belangrijk is. Maar als het gaat over de ontwikkeling en beoordeling van het preventieve arbobeleid, staat de OR vaak ...
arbeidsomstandigheden initiatiefrecht De OR houdt de belangen van de achterban natuurlijk scherp in het oog. Vang je ... je klagen over de werkdruk, kun je vanuit je functie als OR-lid strikt genomen niet verder helpen. Toch is het goed als je de achterban ...
doelen richting ontwikkeling Als uw OR invloed wil uitoefenen, is het allereerst belangrijk om te weten wat uw OR wil. Welke doelen wil uw OR bereiken? Dit is ook een veelgehoorde vraag van ...
... goedkoper uit is, hangt helemaal af van de grootte van uw OR. Een belangrijke verandering is dat OR-leden aan het begin van hun zittingsperiode niet meer verplicht zijn om een ...
... om discriminatie tegen te gaan. Hoe kan de ondernemingsraad (OR) de bestuurder hierbij ondersteunen? Het Europees Agentschap voor ... discriminatie te bestrijden is vastgelegd in artikel 28, lid 3 WOR. Om de speciale taken goed uit te voeren, doet de OR er goed aan deze ...
Ondernemingsraden (OR) en werkgevers die niet precies weten hoe de bemiddelingsprocedure van de ... bemiddelen bij conflicten tussen de bestuurder en OR. Bij een geschil met de bestuurder kan de OR volgens de algemene ... bemiddelt. De commissies bewijzen bij conflicten over medezeggenschap hun waarde, zoals bij een conflict tussen bestuurder en OR. ...
... is daarom ook een actiepunt voor de ondernemingsraad (OR ). Ook uit onderzoek door de Beleidsonderzoekers in opdracht van het ... de RI&E en het bijbehorende plan van aanpak (artikel 27, lid 1d WOR). Is er nog geen beleid tegen seksuele intimidatie op het werk, dan ...
... is daarom ook een actiepunt voor de ondernemingsraad (OR ). Ook uit onderzoek door de Beleidsonderzoekers in opdracht van het ... de RI&E en het bijbehorende plan van aanpak (artikel 27, lid 1d WOR). Is er nog geen beleid tegen seksuele intimidatie op het werk, dan ...
... is daarom ook een actiepunt voor de ondernemingsraad (OR ). Ook uit onderzoek door de Beleidsonderzoekers in opdracht van het ... de RI&E en het bijbehorende plan van aanpak (artikel 27, lid 1d WOR). Is er nog geen beleid tegen seksuele intimidatie op het werk, dan ...