Zoekresultaten
31 - 40 van de 42491 resultaten voor: node onderneming personeel hr en klimaat milieu meer doen mvo 94 profit
Hoge kosten en een gebrek aan tijd en kennis zijn barrières die ondernemingen ervaren bij ... om te rapporteren over hun impact op mens, maatschappij en milieu. Hoewel ondernemingen in het midden- en kleinbedrijf (mkb) ... op het gebied van mens en maatschappij. Gemiddeld per onderneming zijn dat er bijna twee. De maatregelen die het vaakst worden ...
Hoge kosten en een gebrek aan tijd en kennis zijn barrières die ondernemingen ervaren bij ... om te rapporteren over hun impact op mens, maatschappij en milieu. Hoewel ondernemingen in het midden- en kleinbedrijf (mkb) ... op het gebied van mens en maatschappij. Gemiddeld per onderneming zijn dat er bijna twee. De maatregelen die het vaakst worden ...
Hoge kosten en een gebrek aan tijd en kennis zijn barrières die ondernemingen ervaren bij ... om te rapporteren over hun impact op mens, maatschappij en milieu. Hoewel ondernemingen in het midden- en kleinbedrijf (mkb) ... op het gebied van mens en maatschappij. Gemiddeld per onderneming zijn dat er bijna twee. De maatregelen die het vaakst worden ...
... De digitale bestanden hebben een vaste structuur en zijn daardoor gemakkelijk uit te lezen. Dat levert organisaties tijd- en ... op. Bovendien draagt e-factureren bij aan een beter klimaat. Wat is e-facturatie en wat zijn de verdere voordelen? Bij een ... vergroot. Minder fouten, minder kosten en beter voor het milieu Bovendien scheelt e-factureren in de kosten. Doordat e-facturen in ...
... op het gebied van maatschappelijk verantwoord ondernemen (MVO). Dit is naast de financiële prestaties van de organisatie een steeds ... eenmaal per jaar schriftelijk informeren over het gevoerde en te voeren sociaal beleid (tool) én over de ontwikkelingen en plannen ...
... De temperatuur, luchtstroming, luchtvochtigheid en verlichting kunnen behoorlijk wat klachten opleveren. Natuurlijk kunt u het ... werknemers kan klagen over luchtwegklachten of droge ogen en misselijkheid, duizeligheid en concentratieverlies ervaren. De oorzaak van ... Dat zorgt voor een onveilige werksituatie. 5.2 Klimaat en gezondheidseffecten ...
... werknemer. De hoge premie geldt voor flexibele krachten en de lage voor vaste werknemers. De sectorpremie voor de WW verdwijnt, zo werd ... uur per week aanbieden, maar hem flexibel inzetten voor veel meer uren, zijn er twee situaties waarin de werkgever achteraf de lage premie ...
... werknemer. De hoge premie geldt voor flexibele krachten en de lage voor vaste werknemers. De sectorpremie voor de WW verdwijnt, zo werd ... uur per week aanbieden, maar hem flexibel inzetten voor veel meer uren, zijn er twee situaties waarin de werkgever achteraf de lage premie ...
... werknemer. De hoge premie geldt voor flexibele krachten en de lage voor vaste werknemers. De sectorpremie voor de WW verdwijnt, zo werd ... uur per week aanbieden, maar hem flexibel inzetten voor veel meer uren, zijn er twee situaties waarin de werkgever achteraf de lage premie ...
... werknemer. De hoge premie geldt voor flexibele krachten en de lage voor vaste werknemers. De sectorpremie voor de WW verdwijnt, zo werd ... uur per week aanbieden, maar hem flexibel inzetten voor veel meer uren, zijn er twee situaties waarin de werkgever achteraf de lage premie ...