Zoekresultaten
321 - 330 van de 43512 resultaten voor: node onderneming arbo preventiemedewerker 8 organisaties moeten ontwikkeling blijven 81 houding te
Illegale tewerkstelling, onderbetaling en te lang werken blijven aan de orde van de dag. Inspectie SZW deelde in 2014 en 2015 maar ... niet mogen werken in Nederland. Van de gecontroleerde organisaties ontving 15,25% een prent vanwege een overtreding van de ...
... van ten minste € 3.000 hadden. Zij kunnen blijven inleggen op de levensloopregeling, maar bouwen sinds dit jaar geen ... bedrag bestedingsvrij op te nemen. Over het opgenomen bedrag moeten ze dan belasting betalen. Als het bedrag eenmaal is opgenomen, zou inleg ...
... moedervennootschap. De totale fiscale eenheid had in 2012 te maken met een crisisheffing van € 1.166.515. De bv vond dat deze heffing veel te hoog was en stapte naar de rechter. Bij de rechter voerde de bv aan dat de ...
... midden- en kleinbedrijf (mkb) heeft met veel veranderingen te maken. Veel ondernemingen in het mkb voeren besparingen en kostenverlagingen ... (artikel 25, lid 1d WOR), of als de bevoegdheden binnen de onderneming anders verdeeld worden (artikel 25, lid 1e WOR). WOR geeft OR ...
Doorgaans focussen organisaties zich in hun ontwikkelbeleid meer op ‘hard skills’ dan op ... om (het ontwikkelen van) de soft skills van werknemers niet te verwaarlozen, zijn legio. Bij hard skills gaat het om concrete ... van klantgerichtheid van de werknemer. De klant zal door de ontwikkeling van deze skills uiteindelijk beter geholpen worden en de werknemer ...
Doorgaans focussen organisaties zich in hun ontwikkelbeleid meer op ‘hard skills’ dan op ... om (het ontwikkelen van) de soft skills van werknemers niet te verwaarlozen, zijn legio. Bij hard skills gaat het om concrete ... van klantgerichtheid van de werknemer. De klant zal door de ontwikkeling van deze skills uiteindelijk beter geholpen worden en de werknemer ...
Doorgaans focussen organisaties zich in hun ontwikkelbeleid meer op ‘hard skills’ dan op ... om (het ontwikkelen van) de soft skills van werknemers niet te verwaarlozen, zijn legio. Bij hard skills gaat het om concrete ... van klantgerichtheid van de werknemer. De klant zal door de ontwikkeling van deze skills uiteindelijk beter geholpen worden en de werknemer ...
Doorgaans focussen organisaties zich in hun ontwikkelbeleid meer op ‘hard skills’ dan op ... om (het ontwikkelen van) de soft skills van werknemers niet te verwaarlozen, zijn legio. Bij hard skills gaat het om concrete ... van klantgerichtheid van de werknemer. De klant zal door de ontwikkeling van deze skills uiteindelijk beter geholpen worden en de werknemer ...
... de eisen aan het management hoger zijn dan ooit; niet alleen moeten zij de kernelementen uit de leiderschapsmodellen beheersen, zij moeten ... deze competenties. Dat vergt dus maatwerk bij de selectie en ontwikkeling. De positie van de leidinggevenden is ook nederiger geworden: de ...
... ingesteld in het belang van het ‘goed functioneren van de onderneming in al haar doelstellingen’. Dat staat letterlijk in de WOR. Het is dus interessant om uit te zoeken wat die doelstellingen zijn. Welke belangen en posities van wie ...