Zoekresultaten
321 - 330 van de 44941 resultaten voor: node or medezeggenschap werken ai risicos beperkingen en ethische dilemmas 87 aparte programmas
... loep neemt. In steeds meer organisaties worden panelen en hendels vervangen door toetsenborden en beeldschermen. Niet alle werknemers ... is gericht op risico’s bij functies waar werknemers veel werken met computertechnologie. Denk hierbij aan planners, ...
... met werkgevers in gesprek gaan over het gebruik van AI op de werkvloer. De vakbond publiceerde een handreiking die de OR hierbij houvast biedt. Kunstmatige intelligentie (AI) speelt een ...
... met werkgevers in gesprek gaan over het gebruik van AI op de werkvloer. De vakbond publiceerde een handreiking die de OR hierbij houvast biedt. Kunstmatige intelligentie (AI) speelt een ...
... van de verliesverrekening in de inkomstenbelasting. En die kan prima door de beugel, oordeelt het rechtscollege. De man in deze ... verrekentermijn van negen jaar, na de invoering van de Wet werken aan winst. De rechtbank en later het gerechtshof concludeerden dan ook ...
... dat ontslaggrond a ( bedrijfseconomische redenen ) en ontslaggrond b ( langdurige arbeidsongeschiktheid ) niet bruikbaar ... Voorbeelden zijn een bouwkundige die niet mee wil werken aan de bouw van een kerncentrale of een verpleegkundige die weigert bij ...
... dat ontslaggrond a ( bedrijfseconomische redenen ) en ontslaggrond b ( langdurige arbeidsongeschiktheid ) niet bruikbaar ... Voorbeelden zijn een bouwkundige die niet mee wil werken aan de bouw van een kerncentrale of een verpleegkundige die weigert bij ...
... dat ontslaggrond a ( bedrijfseconomische redenen ) en ontslaggrond b ( langdurige arbeidsongeschiktheid ) niet bruikbaar ... Voorbeelden zijn een bouwkundige die niet mee wil werken aan de bouw van een kerncentrale of een verpleegkundige die weigert bij ...
Het voordeel van werken met uitzendkrachten is dat ze niet bij uw organisatie op de payroll staan. Er hoeven dus geen loonheffingen te worden berekend en afgedragen. Maar dan is het wel zaak om op te passen voor de zogeheten ... niet aan zijn afdrachtverplichtingen rond de loonheffingen en BTW voldoet. Dat geldt ook als uw organisatie hen doorleent aan een andere ...
... die vanuit een ander land naar Nederland komen om te werken, kunnen dankzij de 30%-regeling onder voorwaarden maximaal 30% van ... de overheid vanaf 2026 structureel € 85 miljoen opleveren en krijgt in de jaren 2024 en 2025 een overgangsregeling. 30%-regeling ...
... die vanuit een ander land naar Nederland komen om te werken, kunnen dankzij de 30%-regeling onder voorwaarden maximaal 30% van ... de overheid vanaf 2026 structureel € 85 miljoen opleveren en krijgt in de jaren 2024 en 2025 een overgangsregeling. 30%-regeling ...