Zoekresultaten
331 - 340 van de 42992 resultaten voor: node onderneming administratie loon natura voorwaarden en vastleggen 62 gebruikelijkheid
... van een vakantiedag moeten bepalen, volgens de regels die uw onderneming rond de uitruil heeft vastgelegd (zie ook paragraaf 6.2). Stel dat ... onderneming heeft vastgelegd om hiervoor uit te gaan van het loon inclusief vakantiebijslag. Dat betekent dat één vakantiedag een waarde ...
... anders Er zijn zoals gezegd bepaalde zaken die nooit loon vormen, en dus niet onder de werkkostenregeling vallen. Dat is dus iets anders dan zaken die wel loon vormen, maar onder voorwaarden geen belast loon zijn (zie paragraaf 2.3). De twee categorieën ...
... vervallen én verjaren de niet-opgenomen vakantiedagen niet en kan de werknemer ze alsnog opnemen of uit laten betalen aan het einde van ... had nageleefd. De werkgever moest de werknemer nog ruim € 62.000 betalen aan openstaande vakantiedagen. Hoge Raad, 23 juni 2023, ECLI ...
... vervallen én verjaren de niet-opgenomen vakantiedagen niet en kan de werknemer ze alsnog opnemen of uit laten betalen aan het einde van ... had nageleefd. De werkgever moest de werknemer nog ruim € 62.000 betalen aan openstaande vakantiedagen. Hoge Raad, 23 juni 2023, ECLI ...
... vervallen én verjaren de niet-opgenomen vakantiedagen niet en kan de werknemer ze alsnog opnemen of uit laten betalen aan het einde van ... had nageleefd. De werkgever moest de werknemer nog ruim € 62.000 betalen aan openstaande vakantiedagen. Hoge Raad, 23 juni 2023, ECLI ...
... vervallen én verjaren de niet-opgenomen vakantiedagen niet en kan de werknemer ze alsnog opnemen of uit laten betalen aan het einde van ... had nageleefd. De werkgever moest de werknemer nog ruim € 62.000 betalen aan openstaande vakantiedagen. Hoge Raad, 23 juni 2023, ECLI ...
... administratieve lasten. De werkgever moet dan bijhouden en aannemelijk maken hoeveel dagen een werknemer doorgaans of ‘in de regel’ ... op dezelfde dag De werkgever mag een werknemer onder voorwaarden een onbelaste reiskostenvergoeding van maximaal € 0,21 per ...
... administratieve lasten. De werkgever moet dan bijhouden en aannemelijk maken hoeveel dagen een werknemer doorgaans of ‘in de regel’ ... op dezelfde dag De werkgever mag een werknemer onder voorwaarden een onbelaste reiskostenvergoeding van maximaal € 0,21 per ...
... administratieve lasten. De werkgever moet dan bijhouden en aannemelijk maken hoeveel dagen een werknemer doorgaans of ‘in de regel’ ... op dezelfde dag De werkgever mag een werknemer onder voorwaarden een onbelaste reiskostenvergoeding van maximaal € 0,21 per ...
... administratieve lasten. De werkgever moet dan bijhouden en aannemelijk maken hoeveel dagen een werknemer doorgaans of ‘in de regel’ ... op dezelfde dag De werkgever mag een werknemer onder voorwaarden een onbelaste reiskostenvergoeding van maximaal € 0,21 per ...