Zoekresultaten
41 - 50 van de 15618 resultaten voor: node onderneming personeel persoonlijke vaardigheden samenwerken 23 vaardigheden
... kijkt u om u heen en verzamelt u ontwikkelingen die uw onderneming op de langere termijn bezighouden. Voor veel organisaties zijn dat ... praktijkvoorbeelden: Voorbeelden: veranderingen voor personeel Een zelfstandig bestuursorgaan krijgt door een wetswijziging ...
... maken. Daarnaast heeft ook elk OR-lid bepaalde vaardigheden nodig (artikel) om het OR-werk goed te kunnen uitvoeren. Een training of cursus kan helpen om die vaardigheden (beter) onder de knie te krijgen. Goede samenwerking ...
... vanwege de vergrijzing. Heb je dus op basis van SPP extra personeel nodig, neem dan het huidige personeelsbeleid eens goed onder de loep ... Op digitale platforms test je op een speelse manier de vaardigheden van sollicitanten en krijgen zij een beter idee van de functie. ...
... ideeën, kunnen werknemers anders gaan denken en waardevolle vaardigheden opdoen. Op de volgende manieren is cross-functionele samenwerking ...
... ideeën, kunnen werknemers anders gaan denken en waardevolle vaardigheden opdoen. Op de volgende manieren is cross-functionele samenwerking ...
... een aantal stadia, voordat de teamleden effectief met elkaar samenwerken. Een bekend model is dat van Tuckman, dat onderstaande vijf ... het meestal jammer dat de groep uiteen gaat. 4.2.2 Vaardigheden initiatief conflict- hantering De ...
... een aantal stadia voordat de teamleden effectief met elkaar samenwerken. Een bekend model is dat van Tuckman, dat onderstaande vijf ... het meestal jammer dat de groep uiteen gaat. 4.2.2 Vaardigheden deadline conflict- hantering De projectleden ...
... u zo’n 25-30% via de g-rekening betalen. 5.2 Samenwerken met een payrollbedrijf ...
... een team of afdeling is voortdurend aandacht nodig voor vaardigheden als sparren, communiceren (tool) , overleggen en taken verdelen. Dit leidt tot effectief samenwerken en dan kan een team of afdeling grotere projecten (tools) aan. ...
... een team of afdeling is voortdurend aandacht nodig voor vaardigheden als sparren, communiceren, overleggen en taken verdelen. Dit leidt tot effectief samenwerken en dan kan een team of afdeling grotere projecten aan. Het is niet ...