Zoekresultaten
41 - 50 van de 42602 resultaten voor: node onderneming salaris arbeidstijdenwet wie geldt atw 23 jongeren en kinderen
... zaken wijzigen per 1 juli 2020: Werknemers van wie de partner is bevallen, kunnen per 1 juli aanvullend geboorteverlof ... van 2019 vervallen per 1 juli . Die vervaldatum geldt alleen als de werkgever de werknemer hierover goed en duidelijk heeft ... arbeidsongeschiktheid. Veranderingen voor HR en salaris per 1 juli 2020 ...
... zaken wijzigen per 1 juli 2020: Werknemers van wie de partner is bevallen, kunnen per 1 juli aanvullend geboorteverlof ... van 2019 vervallen per 1 juli . Die vervaldatum geldt alleen als de werkgever de werknemer hierover goed en duidelijk heeft ... arbeidsongeschiktheid. Veranderingen voor HR en salaris per 1 juli 2020 ...
... zaken wijzigen per 1 juli 2020: Werknemers van wie de partner is bevallen, kunnen per 1 juli aanvullend geboorteverlof ... van 2019 vervallen per 1 juli . Die vervaldatum geldt alleen als de werkgever de werknemer hierover goed en duidelijk heeft ... arbeidsongeschiktheid. Veranderingen voor HR en salaris per 1 juli 2020 ...
... zaken wijzigen per 1 juli 2020: Werknemers van wie de partner is bevallen, kunnen per 1 juli aanvullend geboorteverlof ... van 2019 vervallen per 1 juli . Die vervaldatum geldt alleen als de werkgever de werknemer hierover goed en duidelijk heeft ... arbeidsongeschiktheid. Veranderingen voor HR en salaris per 1 juli 2020 ...
... in het familiebedrijf overdragen aan één of meerdere kinderen. Vaak willen ouders niet-opvolgende kinderen niet benadelen ten opzichte van de kinderen die de onderneming overnemen. Dit speelt vooral bij bedrijfsopvolging via een ...
betaald verlof Calamiteiten- en ander kort verzuimverlof geldt in principe altijd als betaald verlof. Uw werkgever moet tijdens deze ... u een tool die u daarbij helpt. 7.3 Doorbetaling salaris bij calamiteitenverlof ...
veilig en gezond Ook de Arbowet verplicht u tot het doen van aanpassingen aan ... van mensen met een beperking, want iedereen moet veilig en gezond kunnen werken. De Arbowet ziet toe op uw huidige werknemers. Het ... van uw diversiteits- en inclusiebeleid, maar weet dat de Arbeidstijdenwet een verplichting bevat. Op rendement.nl/hrdossier vindt ...
... om in de toekomst schenkingen te doen aan bijvoorbeeld uw kinderen dan kunt u door het vooraf opstellen van een zogenoemde ... in Leeuwarden. In deze zaak ging het om een vrouw en een man die in 1997 waren getrouwd op huwelijkse voorwaarden. Tijdens het ...
... rapportages inzicht te geven in hun impact op mens, milieu en maatschappij. Oorspronkelijk zou de CSRD stapsgewijs worden uitgerold: grote ... voor ondernemingen met minder dan duizend werknemers en een omzet van minder dan € 450 miljoen. De CSRD-regelgeving zal zich ... het platform Duurzaamheid in Bedrijf. CSRD: Geldt het straks nog voor kleinere ondernemingen? ...
... Op dit moment bedraagt het minimumloon voor werknemers vanaf 23 jaar € 1.485,60 bruto per maand. Per 1 juli van dit jaar gaat het met ... betaalt dan toch het minimumloon. Deze verplichting geldt niet voor het tweede ziektejaar. Blijkt dat uw organisatie te weinig ...