Zoekresultaten
401 - 410 van de 43693 resultaten voor: node or medezeggenschap flexplekken draagvlak creeren 32 goed werkgeverschap en werknemerschap
De OR kan ervoor kiezen om alleen een controlerende rol in te nemen en na te gaan of de bestuurder zich wel aan de wet houdt wat betreft ... ontwikkelen. Daarna kijken zij hoe ze dit beleid zo goed mogelijk kunnen incorporeren in het al bestaande beleid. Goed arbobeleid ...
... redenen, ontslag vanwege langdurige ziekte en de ontslagprocedure van UWV. De vernieuwing van de regels voor collectief ... maakt een goede samenwerking tussen ondernemingsraad (OR) en vakbonden nog eens extra van belang. De uitvoeringsregels van UWV ... en het afspiegelingsbeginsel (infographic) goed zijn toegepast, en of voldaan is aan het herplaatsingsvereiste. De ...
De OR heeft regelmatig contact met de bestuurder. Niet alleen vanwege de verplichte overlegvergadering maar ook voor advies- en instemmingsverzoeken of het bespreken van ideeën op basis van het ... Zo moet de OR zijn advies, instemming of afwijzing goed onderbouwen. Zorgvuldig uitgewerkte argumenten helpen niet alleen om de ...
Om de belangen van de achterban goed te kunnen behartigen én om de bestuurder goed te kunnen informeren en adviseren, moet de OR weten wat er leeft onder de achterban. Investeren in het contact en goede ...
... de werkgever misschien wel een goede kandidaat mis. Als OR is het daarom goed om het aanstellingsbeleid eens tegen het licht te houden en te ...
Bij een reorganisatie kunnen de ondernemingsraad (OR) en vakbond veel winst behalen door samen te werken. De OR weet immers het ... collectief ontslag met de directie onderhandelen over een goed sociaal plan. Nauw contact tussen OR en achterban is van belang ...
... en de resultaten van iedereen op de hele werkvloer kan de OR een flink stuk op gang helpen. Eigenlijk is dat de taak van de werkgever als ... OR de organisatie ten goede komt. Nieuw beleid krijgt meer draagvlak en wordt beter door de invloed vanuit de werknemers. En ...
De Nederlandse Vereniging voor Medezeggenschap heeft een brochure uitgebracht met daarin tien mogelijke knelpunten voor de OR en tips om te werken aan een betere OR. Voor uw OR dus een mooie kans om te ... relatie met de bestuurder, om de uren voor het OR-werk goed te regelen of om toch die grote stap naar de rechter te nemen. De ...
De bestuurder is verplicht om de ondernemingsraad (OR) om advies te vragen als hij een belangrijke investering wil doen of een ... bekend zijn, kan de OR de investering of het krediet goed beoordelen (tool) . Waarom heeft de organisatie een belangrijk ...
De ondernemingsraad (OR) vertegenwoordigt de belangen van de werknemers bij de bestuurder. Goede ... belang. De OR kan de achterban onder meer via agenda’s en verslagen informeren over ontwikkelingen. Er is echter een verschil tussen ... kunnen stellen en input kunnen geven. De OR doet er hierbij goed aan om de achterban te raadplegen en rekening te houden met wat er onder ...