Zoekresultaten

411 - 420 van de 18938 resultaten voor: node onderneming personeel slag cao gebondenheid cao 35 algemeen verbindend verklaard

Wijzigingen in regels voor personeel per 1 juli 2025

Nieuws
Datum van inzending: 
17 juni 2025

... De volgende veranderingen op het gebied van personeel en arbeid gaan in op 1 juli 2025: Het minimumuurloon voor ... is een account nodig. Wijzigingen in regels voor personeel per 1 juli 2025 ...

Wijzigingen in regels voor personeel per 1 juli 2025

Nieuws
Datum van inzending: 
17 juni 2025

... De volgende veranderingen op het gebied van personeel en arbeid gaan in op 1 juli 2025: Het minimumuurloon voor ... is een account nodig. Wijzigingen in regels voor personeel per 1 juli 2025 ...

Wijzigingen in regels voor personeel per 1 juli 2025

Nieuws
Datum van inzending: 
17 juni 2025

... De volgende veranderingen op het gebied van personeel en arbeid gaan in op 1 juli 2025: Het minimumuurloon voor ... is een account nodig. Wijzigingen in regels voor personeel per 1 juli 2025 ...

Wijzigingen in regels voor personeel per 1 juli 2025

Nieuws
Datum van inzending: 
17 juni 2025

... De volgende veranderingen op het gebied van personeel en arbeid gaan in op 1 juli 2025: Het minimumuurloon voor ... is een account nodig. Wijzigingen in regels voor personeel per 1 juli 2025 ...

Hybride werken niet nadelig voor gevoel van verbinding

Nieuws
Datum van inzending: 
17 oktober 2024
De angst van werkgevers en leidinggevenden dat hybride werken nadelig is voor de betrokkenheid van werknemers, is ongegrond. Uit onderzoek blijkt dat de samenwerking en het gevoel van verbinding tussen collega’s niet te lijden hebben van werken op afstand. Thuiswerken en hybride werken hebben geen negatieve invloed op het gevoel van verbinding...

Hybride werken niet nadelig voor gevoel van verbinding

Nieuws
Datum van inzending: 
17 oktober 2024
De angst van werkgevers en leidinggevenden dat hybride werken nadelig is voor de betrokkenheid van werknemers, is ongegrond. Uit onderzoek blijkt dat de samenwerking en het gevoel van verbinding tussen collega’s niet te lijden hebben van werken op afstand. Thuiswerken en hybride werken hebben geen negatieve invloed op het gevoel van verbinding...

Hybride werken niet nadelig voor gevoel van verbinding

Nieuws
Datum van inzending: 
17 oktober 2024
De angst van werkgevers en leidinggevenden dat hybride werken nadelig is voor de betrokkenheid van werknemers, is ongegrond. Uit onderzoek blijkt dat de samenwerking en het gevoel van verbinding tussen collega’s niet te lijden hebben van werken op afstand. Thuiswerken en hybride werken hebben geen negatieve invloed op het gevoel van verbinding...

Hybride werken niet nadelig voor gevoel van verbinding

Nieuws
Datum van inzending: 
17 oktober 2024
De angst van werkgevers en leidinggevenden dat hybride werken nadelig is voor de betrokkenheid van werknemers, is ongegrond. Uit onderzoek blijkt dat de samenwerking en het gevoel van verbinding tussen collega’s niet te lijden hebben van werken op afstand. Thuiswerken en hybride werken hebben geen negatieve invloed op het gevoel van verbinding...

Wat zegt de cao? 4.2 Mogelijke scenario’s bij fusie of overname

Artikel
Publicatiedatum: maart 2022
Product: 
OR & Medezeggenschap, Organisatie & Leidinggeven
Rubriek: 
Harmoniseren arbeidsvoorwaarden

... scenario’s zich voordoen. Er kan na de overgang van onderneming één cao gelden binnen uw organisatie, er kunnen meerdere cao’s van toepassing ...

3 op 10 organisaties met OR-plicht heeft geen OR

Nieuws
Datum van inzending: 
08 januari 2024

... (SZW). SZW liet tegelijkertijd onderzoeken in hoeverre er in cao’s aandacht is voor de medezeggenschap. Organisaties of vestigingen ... en sociaal beleid, soms over de resultaten van de onderneming of specifieke onderwerpen. In 27% van de cao’s staan ...