Zoekresultaten
411 - 420 van de 42707 resultaten voor: node or medezeggenschap arbeidsvoorwaarden arbeidsvoorwaarden en rol or 32 harmonisering
... de mogelijkheid om een procedure te starten tegen de OR of de bestuurder. Met iedere belanghebbende bedoelt de wet niet alleen de OR en bestuurder, maar ook de individuele werknemers en vakbonden. Belanghebbenden ...
... ingaat – verplicht arbodiensten om samen te werken met de OR of PVT. Dat gebeurt nu soms vrijwillig vanwege het instemmingsrecht op het ... – met de arbodienst de wijziging van de Arbowet bespreken en afstemmen hoe zij de samenwerking willen oppakken. Instemmingsrecht op ...
... ingaat – verplicht arbodiensten om samen te werken met de OR of PVT. Dat gebeurt nu soms vrijwillig vanwege het instemmingsrecht op het ... – met de arbodienst de wijziging van de Arbowet bespreken en afstemmen hoe zij de samenwerking willen oppakken. Instemmingsrecht op ...
... ingaat – verplicht arbodiensten om samen te werken met de OR of PVT. Dat gebeurt nu soms vrijwillig vanwege het instemmingsrecht op het ... – met de arbodienst de wijziging van de Arbowet bespreken en afstemmen hoe zij de samenwerking willen oppakken. Instemmingsrecht op ...
Een ondernemingsraad (OR) staat voor een lastige taak als de bestuurder plannen heeft voor een fusie, ... om zich een mening te vormen, te overleggen met de achterban en deskundigen, te zijner tijd de adviesaanvraag in behandeling te nemen en ... ondernemingsraad wenselijk voor het goed functioneren van de medezeggenschap. De OR moet in zo’n situatie met de bestuurder goede ...
Om als OR effectief met het thema milieubeleid aan de gang te gaan, kunt u de volgende ... van bestaande kennis. Zorg voor een goede organisatie en taakverdeling binnen uw OR. Betrek uw achterban. 3.4.1 Zorg ... kans om juist jongeren uit uw organisatie te betrekken bij medezeggenschap! Er zijn verschillende manieren om uw achterban bij uw ...
... betrokkenheid thema De betrokkenheid van de medezeggenschap bij de verlofregeling van uw organisatie is groot. Ook al heeft de OR geen wettelijke rechten bij de toepassing voor de regels van verlof, het is ...
adviseren handvatten Of er voordelen en nadelen gelden aan flexplekken, ligt grotendeels aan hoe de werkgever de ... facilitair management, vastgoed, ICT-specialisten, HR, de OR en eventuele externe deskundigen. Als iedereen de handen ineenslaat, zijn er ...
... Volg het onderstaande praktische stappenplan voor de OR en kom in zeven stappen tot een effectief initiatiefvoorstel. Bij elke stap ... organisatie is wat hen verbindt en is ook de basis onder de medezeggenschap (zie ook paragraaf 2.1). Het is dus verstandig om als OR in ...
... (FG) aan te stellen. Daarbij kan ook de ondernemingsraad (OR) een belangrijke rol spelen. Sommige organisaties zijn volgens de AVG ... een FG een belangrijke rol binnen de organisatie vervullen en de persoonsgegevens van de werknemers en hun privacy beschermen. Daarin ...