Zoekresultaten
471 - 480 van de 39551 resultaten voor: node or medezeggenschap informatierecht 8 u niet krijgt waar u vraagt 84 kantonrechter
... uw organisatie plannen voor een fusie of overname, dan moet u dit volgens de Fusiegedragsregels 2000 melden bij de Sociaal-Economische Raad ... B op de website van de SER. Breng vakbonden en OR tijdig op de hoogte van fusie De Fusiegedragsregels gelden voor ...
... werknemer. In de praktijk houden werkgevers zich regelmatig niet aan die regels. Dat bleek onlangs weer in twee zaken, één bij Rechtbank ... kunnen aantonen dat de organisatie onoverkomelijke problemen krijgt als het verlof wordt opgenomen zoals de werknemer dat voorstelt. Een ...
... werknemer. In de praktijk houden werkgevers zich regelmatig niet aan die regels. Dat bleek onlangs weer in twee zaken, één bij Rechtbank ... kunnen aantonen dat de organisatie onoverkomelijke problemen krijgt als het verlof wordt opgenomen zoals de werknemer dat voorstelt. Een ...
... werknemer. In de praktijk houden werkgevers zich regelmatig niet aan die regels. Dat bleek onlangs weer in twee zaken, één bij Rechtbank ... kunnen aantonen dat de organisatie onoverkomelijke problemen krijgt als het verlof wordt opgenomen zoals de werknemer dat voorstelt. Een ...
... werknemer. In de praktijk houden werkgevers zich regelmatig niet aan die regels. Dat bleek onlangs weer in twee zaken, één bij Rechtbank ... kunnen aantonen dat de organisatie onoverkomelijke problemen krijgt als het verlof wordt opgenomen zoals de werknemer dat voorstelt. Een ...
... werknemer. In de praktijk houden werkgevers zich regelmatig niet aan die regels. Dat bleek onlangs weer in twee zaken, één bij Rechtbank ... kunnen aantonen dat de organisatie onoverkomelijke problemen krijgt als het verlof wordt opgenomen zoals de werknemer dat voorstelt. Een ...
... werknemer. In de praktijk houden werkgevers zich regelmatig niet aan die regels. Dat bleek onlangs weer in twee zaken, één bij Rechtbank ... kunnen aantonen dat de organisatie onoverkomelijke problemen krijgt als het verlof wordt opgenomen zoals de werknemer dat voorstelt. Een ...
... van het arbobeleid in de eigen organisatie moet de OR of PVT aan de volgende voorwaarden voldoen: een sterk contact ... de OR of PVT een beeld heeft van de bestaande arbozorg. De medezeggenschap moet ook een mening vormen over de sterke en zwakke kanten. Op ...
Bij een bedrijfsongeval moet u ervoor zorgen dat het slachtoffer passende hulp krijgt. Ook als een medewerker uitglijdt in een net gedweilde kantine en een ... leidt of een dodelijke afloop heeft. Poli-bezoek telt dus niet. 3. Onderzoek Na een meldingsplichtig bedrijfsongeval voeren ...
... Uw organisatie hoeft daar niet eens groot voor te zijn. Als u met gevaarlijke stoffen werkt, heeft u bijvoorbeeld te maken met meerdere ... meerdere lagen van de BHV-organisatie; een OR die zich op een ander niveau met het arbobeleid bemoeit (zie hoofdstuk 2). ...