Zoekresultaten
481 - 490 van de 18917 resultaten voor: node or medezeggenschap reorganisatie spelregels ontslag 42 wet melding collectief ontslag
... voorlopige hechtenis zit, is dit niet direct een reden voor ontslag. Dit werd bevestigd in een uitspraak van Rechtbank ... aan de slag. Hij verzocht de kantonrechter daarom het ontslag op staande voet te vernietigen. Verdenking geen dringende reden voor ontslag De rechter oordeelde dat de afwezigheid van een werknemer vanwege ...
... voorlopige hechtenis zit, is dit niet direct een reden voor ontslag. Dit werd bevestigd in een uitspraak van Rechtbank ... aan de slag. Hij verzocht de kantonrechter daarom het ontslag op staande voet te vernietigen. Verdenking geen dringende reden voor ontslag De rechter oordeelde dat de afwezigheid van een werknemer vanwege ...
... werktijd naar een andere baan solliciteert, riskeert een ontslag op staande voet. Dat komt naar voren uit een zaak bij de kantonrechter in Bergen op Zoom, die een ontslag in stand hield omdat een werknemer niet eerlijk was geweest. De ...
... werktijd naar een andere baan solliciteert, riskeert een ontslag op staande voet. Dat komt naar voren uit een zaak bij de kantonrechter in Bergen op Zoom, die een ontslag in stand hield omdat een werknemer niet eerlijk was geweest. De ...
... aan, dan kan dit een dringende reden vormen voor ontslag op staande voet. Dit blijkt uit een recente zaak bij de kantonrechter ... wil drie vergoedingen van werkgever Dat de werknemer ontslag op staande voet kreeg, vond hij niet terecht. Hij diende bij de rechter ...
... aan, dan kan dit een dringende reden vormen voor ontslag op staande voet. Dit blijkt uit een recente zaak bij de kantonrechter ... wil drie vergoedingen van werkgever Dat de werknemer ontslag op staande voet kreeg, vond hij niet terecht. Hij diende bij de rechter ...
... aan, dan kan dit een dringende reden vormen voor ontslag op staande voet. Dit blijkt uit een recente zaak bij de kantonrechter ... wil drie vergoedingen van werkgever Dat de werknemer ontslag op staande voet kreeg, vond hij niet terecht. Hij diende bij de rechter ...
... aan, dan kan dit een dringende reden vormen voor ontslag op staande voet. Dit blijkt uit een recente zaak bij de kantonrechter ... wil drie vergoedingen van werkgever Dat de werknemer ontslag op staande voet kreeg, vond hij niet terecht. Hij diende bij de rechter ...
... voet ontslaan. Het weigeren van de keuring rechtvaardigt dit ontslag namelijk. In deze zaak draaide het om een werknemer van een ... Hij ontsloeg hem dus op staande voet. De werknemer vocht het ontslag aan, volgens hem was er geen sprake van werkweigering. ...
Een werkneemster nam zelf ontslag, maar kwam hierop terug. Haar werkgever zou niet voldoende ... overzien. De kantonrechter oordeelde dat de werkgever haar ontslag terecht had geaccepteerd. De zaak ging om een werkneemster met een ... diende zij eerst mondeling en daarna schriftelijk haar ontslag in, rekening houdend met een maand opzegtermijn . Na haar ...