Zoekresultaten
491 - 500 van de 35390 resultaten voor: node organisatie leidinggeven ziekte 5 re integratie tweede jaar 52 actueel oordeel
... van 25-tot 45-jarigen een betaalde baan heeft. Vorig jaar hebben ongeveer 1,7 miljoen Nederlanders in de leeftijdscategorie van 15 tot 75 jaar aangegeven dat zij door een chronische ziekte, aandoening of handicap belemmerd werden bij het vinden van een betaalde ...
... van 25-tot 45-jarigen een betaalde baan heeft. Vorig jaar hebben ongeveer 1,7 miljoen Nederlanders in de leeftijdscategorie van 15 tot 75 jaar aangegeven dat zij door een chronische ziekte, aandoening of handicap belemmerd werden bij het vinden van een betaalde ...
... van 25-tot 45-jarigen een betaalde baan heeft. Vorig jaar hebben ongeveer 1,7 miljoen Nederlanders in de leeftijdscategorie van 15 tot 75 jaar aangegeven dat zij door een chronische ziekte, aandoening of handicap belemmerd werden bij het vinden van een betaalde ...
chronisch Door langdurige of chronische ziekte is het mogelijk dat een werknemer niet meer alle werkzaamheden kan ... of komt te overlijden (zie hoofdstuk 7). U kunt bij zo’n ziekte denken aan een diagnose van bijvoorbeeld kanker, ALS, spierziekte, ...
... én vóór de start van de flexibiliseringsperiode, kan uw organisatie een Ziektewet-uitkering voor haar aanvragen bij UWV. Ditzelfde ... UWV moet in dat geval binnen zes weken na de start van de ziekte gebeuren. Ook als de werkneemster zich ziek meldt vanwege een miskraam ...
... artikel 7 van de Wet sociale werkvoorziening (WSW) bij uw organisatie hebben; voor indiensttreding op een beschutte werkplek bij de ... bij de gemeente werken; tijdens de voormalige Wet op de (re-)integratie van arbeidsgehandicapten (REA) een arbeidsbeperking hadden door een ziekte of handicap én een verklaring van de gemeente hebben dat zij moeite ...
... spijsverteringsziekten (0,8%); hart- en vaatziekten (0,5%); oogaandoeningen (0,1%). Meer zieken door werk ...
Voor veel organisaties is de loondoorbetalingsplicht bij ziekte een zware last, zeker in het mkb. Minister Asscher van Sociale Zaken en ... ziekteverzuim en de administratieve lasten rondom de re-integratie van zieke werknemers. Nog voor de zomer voorstel voor ...
... gaan geven. Dat werkgevers een zieke werknemer twee jaar het loon moeten doorbetalen ligt al langer onder vuur. Zo ook in de ... beter op orde hebben Na de loondoorbetaling bij ziekte staan ook een versoepeling van de ontbindingsprocedure bij de ... ondervraagden een verdere stijging van de loonkosten, met 3,5% volgend jaar. Ook geven zij duidelijk aan dat de arbeidsmarkt steeds ...
... gaan geven. Dat werkgevers een zieke werknemer twee jaar het loon moeten doorbetalen ligt al langer onder vuur. Zo ook in de ... beter op orde hebben Na de loondoorbetaling bij ziekte staan ook een versoepeling van de ontbindingsprocedure bij de ... ondervraagden een verdere stijging van de loonkosten, met 3,5% volgend jaar. Ook geven zij duidelijk aan dat de arbeidsmarkt steeds ...