Zoekresultaten
51 - 60 van de 20225 resultaten voor: node onderneming arbo kantoorinrichting 6 klachten voorkomen goede werkomgeving 64 regelgeving
... hiervoor genoemde Nederlandse en Europese wetgeving, moet uw onderneming ook rekening houden met andere administratieve wetgeving. ... betaaltermijnen. De regels hiervoor zijn opgenomen in Boek 6 van het Burgerlijk Wetboek. Op 1 juli 2017 is deze wet op een aantal punten ...
... een brief dus niet ondertekenen als bedrijfsarts. 6.5.1 Bijzondere gegevens gezondheid Gezondheidsgegevens vallen ... medische gegevens van een werknemer verwerken. 6.5.2 Noodzakelijke gegevens doorbetalen noodzakelijk U ... én fiscale en bedrijfsgegevens. 6.5 Arbo- en bedrijfsartsen en weggooien ...
afgewogen oordeel Het grote voordeel van uniforme regelgeving is het positieve effect op de vergelijkbaarheid. Doordat de ... regelgeving opmaakt. Mét een jaarrekening zal uw onderneming relatief sneller een lening kunnen krijgen dan zonder. Dat gebeurt ...
... in de trein werkt, de werkgever is verantwoordelijk voor goede arbeidsomstandigheden en moet zich houden aan de regels uit de ... Bijvoorbeeld over hoe hij ook thuis waarborgt dat werknemers goede arbeidsomstandigheden hebben, hoe teams het werkoverleg digitaal kunnen ... van de OR leest u meer in hoofdstuk 7. 1.4 Wet- en regelgeving ...
... grote organisatie werkzaam of heeft u meer taken dan alleen arbo, dan is dit waarschijnlijk geen reële optie. Het ligt dan meer voor de ... uitval en schadelijke gevolgen voor de zwangerschap te voorkomen. Ook voor vrouwen met een kinderwens die te maken hebben met ...
... op de pauzeknop te drukken. De afgelopen jaren hebben goede doelen te maken gekregen met verschillende nieuwe wetgeving, zoals ...
... oplossing of een proces van waarheidsvinding (zie hoofdstuk 6) – noodzakelijk zijn om maatregelen te nemen om een sociaal veilige ... anderzijds de belangen van de beschuldigde werknemer bij het voorkomen of beperken van reputatieschade. 7.1 Situatie 1: signaal, ...
... waar beleid wordt gevoerd om ongewenst gedrag te voorkomen, kunnen te maken krijgen met klachten over seksuele intimidatie op de werkvloer. Is een werknemer eenmaal ...
... waar beleid wordt gevoerd om ongewenst gedrag te voorkomen, kunnen te maken krijgen met klachten over seksuele intimidatie op de werkvloer. Is een werknemer eenmaal ...
... waar beleid wordt gevoerd om ongewenst gedrag te voorkomen, kunnen te maken krijgen met klachten over seksuele intimidatie op de werkvloer. Is een werknemer eenmaal ...