Zoekresultaten
51 - 60 van de 42766 resultaten voor: node onderneming arbo wet arbeid en zorg 2 belang verlof arbeidsomstandigheden 23 wijzen verlof
... het verlof recht op een uitkering van UWV op grond van de Wet arbeid en zorg (WAZO). Die uitkering is 100% van het (maximum)dagloon van de ...
gezond en veilig Op grond van de Arbowet is uw bestuurder verplicht om te zorgen ... een werknemer zijn benen of knieën kan stoten. 7.4.2 Eisen beeldschermwerk arbowetgeving Veruit de meeste ... voldoet aan de eisen in het Arbeidsomstandighedenbesluit (of Arbobesluit), mag uw organisatie niet van hem eisen dat hij thuiswerkt. Bij ...
De Eerste Kamer heeft onlangs ingestemd met de Wet modernisering regelingen voor verlof en arbeidstijden. Daardoor mogen werknemers al per 1 januari 2015 één keer ...
ten gunste van werknemers De wet geeft uw werknemers recht op maximaal zes aaneengesloten weken adoptie- en pleegzorgverlof. Tot 2019 was dit verlof nog maximaal vier aaneengesloten ... loopt – bij wijze van uitzondering (zie paragraaf 2.2) – tijdens het verlof ook gewoon door. De partner van de ...
... of het bevallen van een kind bij het zwangerschaps- en bevallingsverlof. Een uitzondering is het ouderschapsverlof. Een medewerker ... is namelijk bedoeld om de balans tussen werk, zorg voor kinderen en een eigen leven in orde te houden. Een hobby kan daaraan ...
... van naaste familie krijgt de werknemer calamiteiten- en andere kort verzuimverlof. De werknemer krijgt zijn loon volledig ... Er is echter geen bijzonder verlof voor rouw in de wet geregeld. Of er überhaupt recht is op verder verlof hangt af van de ... als de werknemer extra verlof wil opnemen. 4.2 Duur van het verlof ...
... moet u hem op zijn verzoek een verklaring geven met hoeveel verlof hij nog tegoed heeft. Hij kan die uren namelijk bij een nieuwe werkgever ... Opnemen De werknemer is vrij om te bepalen wanneer en hoe hij het ouderschapsverlof opneemt. Hij kan bijvoorbeeld kiezen voor een ... verlof op reageren, wat ook een afwijzing mag zijn. 11.2 Hoeveel verlof ...
Veel organisaties geven hun werknemers buitengewoon verlof bij bijzondere gebeurtenissen. Situaties waarin een werknemer aanspraak ... verlof is niets wettelijk geregeld, maar cao’s en personeelsreglementen bevatten hier wel vaak afspraken over. Hierin staan ... heeft om naar de arts of verloskundige te gaan. 3.2 Bijzonder verlof ...
... Veel organisaties geven hun werknemers buitengewoon verlof bij bijzondere gebeurtenissen. Situaties waarin een werknemer aanspraak ... verlof is niets wettelijk geregeld, maar cao’s en personeelsreglementen bevatten hier wel vaak afspraken over. Hierin staan ... heeft om naar de arts of verloskundige te gaan. 5.2 Bijzonder verlof ...
zestien weken opgeteld Het zwangerschaps- en bevallingsverlof mag op grond van de WAZO in totaal (minstens) zestien weken ... maar nog niet verplicht zwangerschapsverlof – terwijl het verlof nog niet was ingegaan, tellen als zwangerschapsverlof (zie ook paragraaf ... zwaarwegend bedrijfs- of dienstbelang voor is. 8.2 Hoeveel verlof ...