Zoekresultaten
51 - 60 van de 43284 resultaten voor: node onderneming salaris arbeidstijdenwet thuiswerken en flexibel werken
CDA en Groenlinks kwamen onlangs met een initiatiefvoorstel waardoor iedere werknemer het recht moet krijgen om flexibel of thuis te werken. Een verzoek van de werknemer om zijn werktijden en werkplek flexibel in ...
Je eigen werktijd indelen is fijn. Maar vaak werken mensen met flexibele uren meer dan ze eigenlijk willen. Dit schaadt uiteindelijk de arbeidsvreugde en kan leiden tot overspannenheid. Nogal een aandachtspunt dus voor u als ... de hoeveelheid werk hetzelfde blijft. Extra uren door flexibel werken ...
Onlangs is het wetsvoorstel Flexibel werken goedgekeurd door de Eerste Kamer. Hoewel het voorstel ook nog langs de ... nodig. Wel moet u dit verzoek serieus overwegen en hierover in overleg met de werknemer. Let er op dat u uiterlijk een maand ...
... van de Eerste Kamer ingestemd met het wetsvoorstel Flexibel werken. Werknemers kunnen hierdoor straks een verzoek indienen om op ... een half jaar in dienst zijn. Afwijzing verzoek voor thuiswerken moet u kunnen motiveren In het bericht ‘Wet flexibel werken ... moet de wet na goedkeuring door de Tweede en Eerste Kamer nog wel langs de ministerraad. Daarna zal duidelijk worden ...
... gesteld met de belastingplicht en sociale verzekeringen bij thuiswerken. Op het moment dat een werknemer vanuit huis werkt voor zijn ... grens In Duitsland is alleen de grens een factor. Salaris voor werk dat een werknemer in Nederland verricht, valt onder het ...
... betekent dat werknemers straks het recht krijgen om bij uw onderneming een verzoek in te dienen om andere werktijden en een andere werkplaats. De werkgever mag dit verzoek niet zomaar afwijzen. ...
... werkt momenteel één of meer dagen in de week thuis. Veilig thuiswerken is dan ook steeds belangrijker. Ook bij thuiswerken moet uw ... Dat betekent dat ze thuis inloggen op de server van uw onderneming. Als het goed is krijgen ze dan hetzelfde scherm te zien als op ...
... Verdient een werknemer meer dan € 150.000? Dan betaalt uw onderneming als werkgever tijdelijk 16% extra belasting over het salaris boven dat bedrag. Datzelfde geldt voor vertrekbonussen die hoger zijn ...
... Een zieke werknemer vormt, zeker voor een kleine onderneming, een flinke belasting. Veel ondernemingen zijn daarom huiverig om ... de Kamer wil dat minister Lodewijk Asscher van Sociale Zaken en Werkgelegenheid met een alternatief plan komt om kleine ondernemingen te ... Wacht niet langer en stel uw vraag ! Minder salaris uitbetalen tijdens ziekte? ...
... kan dat gevolgen hebben voor vergoedingen, verstrekkingen en terbeschikkingstellingen. Het gaat hier specifiek om de ... scheelt een hoop administratieve rompslomp. Bij gedeeltelijk thuiswerken is er vaak niet direct een aanleiding om de representatievergoeding ...