Zoekresultaten
51 - 60 van de 36435 resultaten voor: node organisatie leidinggeven effectieve projectcommunicatie 7 hoe komt u tot besluiten
... voorspeller Met welke assessments vindt u de meest geschikte persoon voor het uitvoeren van een specifieke taak? ... vraag. Ze analyseerden 85 jaar aan onderzoek om te kijken hoe effectief assessments waren bij het selecteren van goed personeel. ...
Per 1 juli 2015 moet u een transitievergoeding betalen aan werknemers die uit dienst treden en een ... van de prestaties van de werknemer of de resultaten van de organisatie. Bij een korter dienstverband berekent u dit bedrag naar rato. Is ... € 75.000, dan ontvangt hij maximaal dat jaarsalaris. Hoe berekent u de transitievergoeding? ...
... van de software, de apparatuur of het machinepark van de organisatie. Het is dan belangrijk dat u naast de veiligheidsrisico’s ook de ... geautomatiseerde processen is taal een belangrijke factor. Hoe staat het met de taalvaardigheid van medewerkers? Is daar bij de invoering ...
... Doen ze het werk ook nog eens effectief, dan presteert de organisatie optimaal. Wat wordt precies verstaan onder efficiënt werken? ... van leidinggevenden Volgens het onderzoeksbureau komt het verschil voort uit de positieve benadering van leidinggevenden. ...
... Doen ze het werk ook nog eens effectief, dan presteert de organisatie optimaal. Wat wordt precies verstaan onder efficiënt werken? ... van leidinggevenden Volgens het onderzoeksbureau komt het verschil voort uit de positieve benadering van leidinggevenden. ...
... Doen ze het werk ook nog eens effectief, dan presteert de organisatie optimaal. Wat wordt precies verstaan onder efficiënt werken ... speelt een rol Volgens het onderzoeksbureau komt het verschil voort uit de positieve benadering van leidinggevenden. ...
... met een ‘status aparte’. Hij is in dienst van de organisatie, maar wel (volledig) ten behoeve van de OR. Vanwege het ... functioneren van de secretaris, moet uw OR afspraken maken hoe beide leidinggevenden hun rol invullen. De functioneel leidinggevende geeft ...
... de praktijk niet zo simpel en kan zo’n bonus zelfs leiden tot een lagere productiviteit. Wat maakt een bonusbeleid wél succesvol? ... (tool) moet aansluiten op de strategie en waarden van de organisatie. Stel dat een leidinggevende wil dat werknemers meer servicegericht ...
... de praktijk niet zo simpel en kan zo’n bonus zelfs leiden tot een lagere productiviteit. Wat maakt een bonusbeleid wél succesvol? ... (tool) moet aansluiten op de strategie en waarden van de organisatie. Stel dat een leidinggevende wil dat werknemers meer servicegericht ...
... de praktijk niet zo simpel en kan zo’n bonus zelfs leiden tot een lagere productiviteit. Wat maakt een bonusbeleid wél succesvol? ... (tool) moet aansluiten op de strategie en waarden van de organisatie. Stel dat een leidinggevende wil dat werknemers meer servicegericht ...