Zoekresultaten
501 - 510 van de 32655 resultaten voor: node organisatie leidinggeven agile werken 5 scrummen or 52 scrummen binnen or
... de andere leden niet goed naar hun stem luisteren. Kan een OR dan uit de GOR stappen? De groepsondernemingsraad (GOR) moet het ... GOR stappen. Het opstappen van een OR zou betekenen dat deze organisatie niet meer vertegenwoordigd is in de GOR, en dat de overige ...
Iedere organisatie waar 50 of meer personen werkzaam zijn, moet een ondernemingsraad (OR) hebben. Alleen werknemers die kiesrecht hebben mogen meedoen aan de ... die op basis van een arbeidsovereenkomst bij de organisatie werken, de ‘eigen’ werknemers dus. Daarbij maakt het niet uit of de ...
... risico-inventarisatie en -evaluatie (RI&E) van hun organisatie heen. Maar ook de ondernemingsraad (OR) heeft een vinger in de pap als het gaat om de RI&E. De OR heeft namelijk ...
... aan bod gekomen. Deze visie geeft richting aan de manier van werken van uw OR en ook de informatie die u wilt ontvangen. Stel dat uw OR ... invloed uit te oefenen. De OR wil meewerken aan een organisatie die flexibel kan inspelen op omstandigheden waarbij de werknemers ...
... dat de taak van de werkgever als er meer dan vijftig mensen werken in uw organisatie. Als uw organisatie bestaat uit meer BV's die grote samenhang ...
... een uitdaging. Het kan dan ook geen kwaad als een OR ook aandacht besteedt aan het verlagen van het verloop in de raad. Het ... exitgesprek (tool) met werknemers die vertrekken bij een organisatie. Ondernemingsraden doen dit meestal niet met vertrekkende OR-leden, ...
... het voeren van beoordelingsgesprekken. De ondernemingsraad (OR) heeft een vinger in de pap bij wijzigingen rond zowel het functionerings-, ... als de werkgever het beoordelingssysteem in de organisatie wil aanpassen. Houd er rekening mee dat het beoordelingssysteem ...
... het voeren van beoordelingsgesprekken. De ondernemingsraad (OR) heeft een vinger in de pap bij wijzigingen rond zowel het functionerings-, ... als de werkgever het beoordelingssysteem in de organisatie wil aanpassen. Houd er rekening mee dat het beoordelingssysteem ...
... het voeren van beoordelingsgesprekken. De ondernemingsraad (OR) heeft een vinger in de pap bij wijzigingen rond zowel het functionerings-, ... als de werkgever het beoordelingssysteem in de organisatie wil aanpassen. Houd er rekening mee dat het beoordelingssysteem ...
... het voeren van beoordelingsgesprekken. De ondernemingsraad (OR) heeft een vinger in de pap bij wijzigingen rond zowel het functionerings-, ... als de werkgever het beoordelingssysteem in de organisatie wil aanpassen. Houd er rekening mee dat het beoordelingssysteem ...