Zoekresultaten
531 - 540 van de 21335 resultaten voor: node onderneming salaris kostenvergoedingen vergoedingen cao 121 juiste fiscale afhandeling
... écht belangrijk vinden in een baan. Voor het eerst moet het salaris het onderspit delven tegen een goede werk-privébalans. Daarnaast zijn ... en eenzelfde percentage koos (ook) voor baanzekerheid. Het salaris werd door 82% van de deelnemers als belangrijk bestempeld. Niet eerder ...
... ging het leeuwendeel over de behandeling van vergoedingen en verstrekkingen. Logisch, want daar komt nogal wat bij kijken! ... vindt u tien topscoorders nog eens op een rijtje. De fiscale behandeling van vergoedingen en verstrekkingen is complex. Al werd de ...
... (artikel) de vergoeding wél toe, gelijk aan 50% van het salaris dat de werknemer verdiende bij zijn werkgever, vóórdat hij zonder ...
... (artikel) de vergoeding wél toe, gelijk aan 50% van het salaris dat de werknemer verdiende bij zijn werkgever, vóórdat hij zonder ...
... van de maatregel. Ook wordt de compensatie maar 1 keer per onderneming uitbetaald. Alleen compensatie bij ...
... is niets in de wet vastgelegd. Wel is het zo dat sommige cao’s bepalen wanneer reistijd voor rekening van de werkgever komt. Over het ... bleek dat hij niet iedere dag acht uur had gewerkt. De cao bepaalt De kantonrechter te Utrecht deed uitspraak over beide ...
... Vergis u niet in de beperkte tijd die u nog heeft om uw onderneming helemaal gereed te maken voor de Europese betaalmarkt. Vanaf 1 ... zover! Maar vermeldt het briefpapier van uw onderneming de juiste IBAN al? Al enkele jaren werken nagenoeg alle Europese banken samen ...
... drie sets maatregelen verwacht die gevolgen hebben voor de fiscale behandeling van vergoedingen en verstrekkingen die uw organisatie aan werknemers kan doen. ...
... drie sets maatregelen verwacht die gevolgen hebben voor de fiscale behandeling van vergoedingen en verstrekkingen die uw organisatie aan werknemers kan doen. ...
... drie sets maatregelen verwacht die gevolgen hebben voor de fiscale behandeling van vergoedingen en verstrekkingen die uw organisatie aan werknemers kan doen. ...