Zoekresultaten
561 - 570 van de 40909 resultaten voor: node organisatie leidinggeven kostenvergoedingen kostenvergoedingen niet werknemers 143 stagiairs
... Hoewel de functie van vertrouwenspersoon (tool) niet is vastgelegd en de werkgever deze dus in overleg kan vormgeven, zijn er ... hier mededelingen over doen aan anderen in of buiten de organisatie. Taken vertrouwenspersoon niet wettelijk geregeld ...
... buitenlandse werknemers van buiten de EU binnen een organisatie worden overgeplaatst naar een land binnen de EU. Ze vallen daardoor niet meer onder de kennismigrantenregeling en kunnen waarschijnlijk ook geen ...
... buitenlandse werknemers van buiten de EU binnen een organisatie worden overgeplaatst naar een land binnen de EU. Ze vallen daardoor niet meer onder de kennismigrantenregeling en kunnen waarschijnlijk ook geen ...
... buitenlandse werknemers van buiten de EU binnen een organisatie worden overgeplaatst naar een land binnen de EU. Ze vallen daardoor niet meer onder de kennismigrantenregeling en kunnen waarschijnlijk ook geen ...
... buitenlandse werknemers van buiten de EU binnen een organisatie worden overgeplaatst naar een land binnen de EU. Ze vallen daardoor niet meer onder de kennismigrantenregeling en kunnen waarschijnlijk ook geen ...
... en werkt er al mee. Het overgrote deel van de adviseurs is niet enthousiast... Er zijn vier risicocategorieën op werknemersniveau: ... Als uw collega’s nog onbekend zijn met de plannen van uw organisatie, is het voor hen erg lastig om hun eigen leerproces te sturen. ...
niet uitwisselbaar De termen werkdruk en werkstress worden vaak door ... ze zijn niet uitwisselbaar. Om de werkdrukproblemen in uw organisatie beter te begrijpen en de juiste maatregelen te nemen, is het ... niet te algemeen zijn. Uw beleid moet erop gericht zijn om werknemers niet over hun persoonlijke grens heen te laten gaan (zie ook ...
... Unie. Jongeren van 13 tot en met 15 jaar mogen in principe niet werken. Zij mogen enkel licht werk doen, zoals vakken vullen, ... niet in de weg staan. Werken er jeugdigen in uw organisatie, raadpleeg dan de Arbeidstijdenwet en Nadere regeling kinderarbeid ...
Als een werknemer niet kan werken door een ongeval, moet uw organisatie zijn loon doorbetalen en mogelijk andere kosten maken, bijvoorbeeld ... de werknemer – en daarmee samenhangend de kosten van uw organisatie vanwege zijn ziekte – en het handelen of nalaten van de ...
Als een werknemer niet kan werken door een ongeval, moet uw organisatie zijn loon doorbetalen en mogelijk andere kosten maken, bijvoorbeeld ... de werknemer – en daarmee samenhangend de kosten van uw organisatie vanwege zijn ziekte – en het handelen of nalaten van de ...