Zoekresultaten
561 - 570 van de 22341 resultaten voor: onderneming personeel loondoorbetaling ziekte tweede ziektejaar 32 situatie ziektewetuitkering
De Belastingdienst heeft de tweede uitgave van de Nieuwsbrief Loonheffingen 2025 gepubliceerd. In deze ... toegevoegd en enkele formuleringen aangepast. In de tweede uitgave van Nieuwsbrief Loonheffingen 2025 (pdf) staan de wijzigingen ... eerste schijf geldt voor 2025 een percentage van 36% (2024: 32%) en voor starters 50% (2024: 40%) tot € 380.000 (2024: € 350.000). ...
De Belastingdienst heeft de tweede uitgave van de Nieuwsbrief Loonheffingen 2025 gepubliceerd. In deze ... toegevoegd en enkele formuleringen aangepast. In de tweede uitgave van Nieuwsbrief Loonheffingen 2025 (pdf) staan de wijzigingen ... eerste schijf geldt voor 2025 een percentage van 36% (2024: 32%) en voor starters 50% (2024: 40%) tot € 380.000 (2024: € 350.000). ...
De Belastingdienst heeft de tweede uitgave van de Nieuwsbrief Loonheffingen 2025 gepubliceerd. In deze ... toegevoegd en enkele formuleringen aangepast. In de tweede uitgave van Nieuwsbrief Loonheffingen 2025 (pdf) staan de wijzigingen ... eerste schijf geldt voor 2025 een percentage van 36% (2024: 32%) en voor starters 50% (2024: 40%) tot € 380.000 (2024: € 350.000). ...
De Belastingdienst heeft de tweede uitgave van de Nieuwsbrief Loonheffingen 2025 gepubliceerd. In deze ... toegevoegd en enkele formuleringen aangepast. In de tweede uitgave van Nieuwsbrief Loonheffingen 2025 (pdf) staan de wijzigingen ... eerste schijf geldt voor 2025 een percentage van 36% (2024: 32%) en voor starters 50% (2024: 40%) tot € 380.000 (2024: € 350.000). ...
De Belastingdienst heeft de tweede uitgave van de Nieuwsbrief Loonheffingen 2025 gepubliceerd. In deze ... toegevoegd en enkele formuleringen aangepast. In de tweede uitgave van Nieuwsbrief Loonheffingen 2025 (pdf) staan de wijzigingen ... eerste schijf geldt voor 2025 een percentage van 36% (2024: 32%) en voor starters 50% (2024: 40%) tot € 380.000 (2024: € 350.000). ...
De Tweede Kamer heeft ingestemd met de Wet werken na de AOW-gerechtigde leeftijd. ... AOW-leeftijd in dienst te houden. Zo hoeft de werkgever bij ziekte het loon maximaal 13 weken door te betalen en geen 104 weken. Ook wordt ... of de verkorting van de loondoorbetalingsverplichting bij ziekte van AOW-gerechtigde werknemers leidt tot verdringing op de arbeidsmarkt. ...
... jaren dat de ZW-gerechtigde heeft gewerkt. Onlangs heeft de Tweede Kamer namelijk ingestemd met de hervorming van de ZW. Uw werkgever moet ... geschrapt In het bericht ‘ Loondoorbetaling uitzendkrachten van de baan ’ heeft u kunnen lezen dat het wetsvoorstel voor de hervorming van de ZW bij de Tweede Kamer lag. Op advies van de Raad van State werd de ...
Ook als u een onderneming wilt kopen, zult u zich de nodige vragen moet stellen. Enkele ... vragen zijn: Wat zijn uw doelstellingen? Wilt u een onderneming stand-alone voortzetten of laten opgaan in een groter geheel? Wilt u de onderneming voor lange termijn houden? Wilt u de waarde verhogen en deze weer ...
Ook als u een onderneming wilt kopen, zult u zich de nodige vragen moet stellen. Enkele ... vragen zijn: Wat zijn uw doelstellingen? Wilt u een onderneming stand-alone voortzetten of laten opgaan in een groter geheel? Wilt u de onderneming voor lange termijn houden? Wilt u de waarde verhogen en deze weer ...
Ook als u een onderneming wilt kopen, zult u zich de nodige vragen moet stellen. Enkele ... vragen zijn: Wat zijn uw doelstellingen? Wilt u een onderneming stand-alone voortzetten of laten opgaan in een groter geheel? Wilt u de onderneming voor lange termijn houden? Wilt u de waarde verhogen en deze weer ...