Zoekresultaten
61 - 70 van de 40088 resultaten voor: onderneming personeel kostenvergoedingen 14 kostenvergoedingen niet werknemers 142 freelancers
... kijkt u om u heen en verzamelt u ontwikkelingen die uw onderneming op de langere termijn bezighouden. Voor veel organisaties zijn dat ... praktijkvoorbeelden: Voorbeelden: veranderingen voor personeel Een zelfstandig bestuursorgaan krijgt door een wetswijziging ...
... de praktijk zijn het causale verband en de schuld uiteraard niet altijd eenvoudig te bewijzen. Vaak moet er dan ook een rechter aan te pas ... beoordelen. Voor de mogelijkheid tot regres maakt het niet uit of het handelen of nalaten van de derde partij dat heeft geleid tot de ... moet uw organisatie dan uiteraard kunnen bewijzen. 14.1 Wanneer verhalen ...
... van de boete aanvechten. Als blijkt dat de boete inderdaad niet in verhouding staat tot de overtreding, kan de rechter besluiten om het ... regels, dan zal de rechter de boete nietig verklaren. 14.3.1 Schadevergoeding en boete Rechtbank Midden-Nederland heeft zich in ...
... concurrentiebeding en het relatiebeding, is artikel 7:650 BW niet van toepassing! Dit is in de rechtspraak bepaald. U volgt dan de regels in artikel 6:91 tot en met 6:94 BW. 14.1.1 Schriftelijkheidseisen valuta U moet het boetebeding ...
... u een digitaal handboek, sla het dan ergens op waar alle werknemers erbij kunnen. Ze moeten het ook gemakkelijk kunnen vinden: stop het niet te diep in de mappenstructuur op de harde schijf weg. Het is bijvoorbeeld ... zult u meer centrale inzagepunten moeten regelen. 14.2 Centraal aanbieden ...
niet alle kosten Heeft uw organisatie recht op regres, dan wil dat niet ... de door een derde veroorzaakte ziekte van één van de beste werknemers. Re-integratiekosten in redelijkheid Naast de ... met succes op een derde partij zijn verhaald. 14.2 Wat verhalen ...
... aan het overtreden van ordemaatregelen, zoals het niet volgen van kledingvoorschriften. Maar er kan ook sprake zijn van grote ... de organisatie. Het feit dat u een boetebeding opneemt, kan werknemers het gevoel geven dat u ze niet helemaal vertrouwt. gevoelige ... bij de beslissing om een boetebeding op te nemen. 14.2 De praktijk ...
... er nodig en mogelijk is en waar de ervaring en talenten van werknemers liggen. Met die kennis kan hij haalbare doelen formuleren. Dit is echter niet verstandig. Zeker bij millennials (mensen geboren tussen grofweg 1980 ... en afdelings- als organisatiedoelstellingen. 2.14. Het cascademodel toepassen ...
... om projectteams op te richten en de samenwerking onder werknemers te verbeteren, dan is het scrummodel het overwegen waard. Het ... zorgt ervoor dat het projectteam zijn werk kan doen en niet wordt afgeleid door bijzaken. De scrummaster schept de zogenoemde ... werken die werknemers zich eerst moeten aanleren. 3.14. Wat is scrum? ...
Werknemers die anderen aansturen moeten alle conflictstijlen kennen en deze ... is een conflict vermijden handig, omdat het bijvoorbeeld niet het juiste moment is om het te bespreken. Om goed met conflicten te kunnen ... kunnen inschatten. Dit vraagt om veel oefening! 1.14. Het Thomas-Kilmannmodel toepassen ...