Zoekresultaten
601 - 610 van de 12610 resultaten voor: node onderneming personeel persoonlijk ontwikkelingsplan pop
... met een specifiek doel kan passen binnen een POP. Hierbij heeft de werknemer weer heel wat opties. Kiezen niet ...
Een bestuurder kan persoonlijk aansprakelijk zijn voor schulden van een failliete onderneming. Bijvoorbeeld als hij sommige bevriende schuldeisers wél betaalt ... niet. Maar die vlieger gaat alleen op als de bestuurder persoonlijk een 'ernstig verwijt' valt te maken, zo heeft de Hoge Raad nog eens ...
... van een (te grote) bedrijfslocatie en het dienstverband van personeel. Zelfs als een echte doorstart er niet in zit, biedt het jou als ... drempel over bent gestapt om het faillissement van je eigen onderneming aan te vragen, moet je ook weer niet té snel handelen. Zorg er ...
... Het uiteindelijke actieplan koppelt u aan het POP. Zodra het actieplan is afgerond, is het tijd om weer een nieuw te maken. ... welke ontwikkeling de medewerker heeft doorgemaakt. POP aanpassen passend Uiteraard kunnen beoordelings- en ... ook de vraag oproepen of de doelen die in het POP staan nog wel passend zijn. Misschien wil de medewerker zijn ...
... cao van toepassing is of er afspraken gemaakt zijn over een persoonlijk arbeidsvoorwaardenpakket. Voor veel cao’s zijn ook rekentools ontwikkeld. De communicatie naar personeel over de opties is geen sinecure, voorbeeldmateriaal kan uitkomst ...
... pleziermanagement vallen eronder. ergonomisch POP Een aantal maatregelen maken vrijwel altijd deel uit van ... werk geven, onder meer met persoonlijke ontwikkelplannen (POP), een goed opleidingsbeleid of een cursus timemanagement; combineren ...
... organiseren Om het werk gedaan te krijgen zónder nieuw personeel te werven, kunnen werkgevers het werk anders organiseren. UWV draagt ... en het doorlichten van de organisatie om een opleidings- of ontwikkelingsplan op te stellen. Het creëren van combinatiebanen, waarbij ...
... organiseren Om het werk gedaan te krijgen zónder nieuw personeel te werven, kunnen werkgevers het werk anders organiseren. UWV draagt ... en het doorlichten van de organisatie om een opleidings- of ontwikkelingsplan op te stellen. Het creëren van combinatiebanen, waarbij ...
verschil duurder Het inhuren van personeel kan via een uitzendconstructie of een payrollconstructie verlopen. ... de werving en selectie van het personeel regelt, terwijl je onderneming dat bij een payrollkracht zelf verzorgt. Bij payrolling besteed je ...
verschil duurder Het inhuren van personeel kan via een uitzendconstructie of een payrollconstructie verlopen. ... de werving en selectie van het personeel regelt, terwijl je onderneming dat bij een payrollkracht zelf verzorgt. Bij payrolling besteed je ...