Zoekresultaten
631 - 640 van de 17701 resultaten voor: node onderneming salaris ontslag bedrijfseconomische redenen ontslag 61 ontslag aanvragen uwv
... de werkgever tijdens de subsidieperiode geen werknemers om bedrijfseconomische redenen mag ontslaan. Vraagt hij tijdens de NOW toch ontslag aan , dan gaat het subsidiebedrag omlaag. Bovendien moet een werkgever ...
... wetswijziging aangekondigd voor een veto van de OR op het salaris van de CEO. De politieke partij wil dat de OR instemmingsrecht krijgt ... harder stijgt dan het cao-loon. Een CEO van een grote onderneming verdient volgens GroenLinks 171 keer zoveel als de gemiddelde ...
... te vervangen als dat technisch mogelijk is. Economische redenen mogen géén rol spelen bij de overweging om tot vervanging over te ... de concurrentie de stoffen niet. Er zijn echter genoeg redenen om de stoffen wél te vervangen. Met het uitbannen van de stoffen kan ...
... te vervangen als dat technisch mogelijk is. Economische redenen mogen géén rol spelen bij de overweging om tot vervanging over te ... de concurrentie de stoffen niet. Er zijn echter genoeg redenen om de stoffen wél te vervangen. Met het uitbannen van de stoffen kan ...
... deze maatregelen is dat werkgevers per 1 januari 2015 het salaris van hun werknemers niet langer volledig contant mogen uitbetalen. Door ... eerlijke beloning voor werknemers bevorderen. U mag salaris straks niet meer contant uitbetalen ...
... kan hij dwars gaan liggen door zich ziek te melden. Voor ontslag om bedrijfseconomische redenen moet de werkgever een ontslagaanvraag indienen bij ...
... kan hij dwars gaan liggen door zich ziek te melden. Voor ontslag om bedrijfseconomische redenen moet de werkgever een ontslagaanvraag indienen bij ...
... (WWZ). Daardoor verandert ook het één en ander bij ontslag van werknemers na twee jaar ziekte. 9.2.1 Ontslag via UWV ... leidend: UWV behandelt ontslagaanvragen wegens bedrijfseconomische redenen én langdurige arbeidsongeschiktheid. De ...
... 2015 komt het opzegverbod voor OR-leden te vervallen bij ontslag vanwege bedrijfseconomische redenen. Dat staat in het deel van de Wet werk en zekerheid ...
Vanaf 1 maart 2012 moeten werkgevers ook het ontslag melden van werknemers met wie zij een beëindigingovereenkomst hebben ... met de ontslagen. De WMCO geldt alleen bij ontslag om bedrijfseconomische redenen. Houdt u zich niet aan de regels van de meldingsplicht, dan kan de ...