Zoekresultaten
641 - 650 van de 14493 resultaten voor: node onderneming administratie budgetteren geavanceerde methoden 73 rolling forecast
Artikel
Publicatiedatum:
september 2021
Product:
Rubriek:
Belangrijke instrumenten van de bedrijfsarts zijn het preventief medisch onderzoek (PMO) en het periodiek arbeidsgezondheidskundig onderzoek (PAGO). Hiermee bewaakt en bevordert de organisatie de gezondheid en inzetbaarheid van individuele werknemers. Zij bestaan uit een medisch onderzoek, een feedbackgesprek met de bedrijfsarts en adviezen en...
Artikel
Publicatiedatum:
juni 2020
Rubriek:
Als uw organisatie flexibel werken wil gaan invoeren, is het niet verstandig om dat van de ene op de andere dag te doen. Allereerst moet uw bestuurder nadenken over waarom hij flexibel werken wil invoeren. Wat zijn de voordelen voor uw organisatie en wat zijn de voordelen voor de werknemers? Meer hierover leest u in paragrafen 6.2 en 6.3. Uw...
Artikel
Publicatiedatum:
juni 2020
Rubriek:
De wettelijke regelingen bieden niet in alle gevallen een oplossing voor uw achterban en uw organisatie. Wat als een werknemer een opleiding volgt en examens moet doen? Wat als een werknemer langdurig mantelzorg verleent (en in de toekomst steeds meer werknemers dit gaan doen)? Wat als de baby van een werknemer veel te vroeg wordt geboren en...
Nieuws
Datum van inzending:
14 augustus 2023
De werkkostenregeling (WKR) is voor de werkgever een voordelige manier om werknemers iets extra’s te bieden. Via de WKR kan hij namelijk bepaalde zaken onbelast aan werknemers vergoeden of verstrekken. Voor de ondernemingsraad (OR) is het goed om te weten wat de spelregels van de WKR zijn en hoe de organisatie hier optimaal gebruik van kan maken...
Nieuws
Datum van inzending:
14 augustus 2023
De werkkostenregeling (WKR) is voor de werkgever een voordelige manier om werknemers iets extra’s te bieden. Via de WKR kan hij namelijk bepaalde zaken onbelast aan werknemers vergoeden of verstrekken. Voor de ondernemingsraad (OR) is het goed om te weten wat de spelregels van de WKR zijn en hoe de organisatie hier optimaal gebruik van kan maken...
Nieuws
Datum van inzending:
02 oktober 2023
Met een sociaal plan kan een werkgever de gevolgen van een reorganisatie voor werknemers beperken. De werkgever is niet verplicht om de ondernemingsraad (OR) en de vakbond(en) hierbij te betrekken, maar het is wel verstandig. Hoe gaat het opstellen van een sociaal plan in z’n werk? De werkgever (bestuurder) moet de OR om advies vragen bij een...
Nieuws
Datum van inzending:
02 oktober 2023
Met een sociaal plan kan een werkgever de gevolgen van een reorganisatie voor werknemers beperken. De werkgever is niet verplicht om de ondernemingsraad (OR) en de vakbond(en) hierbij te betrekken, maar het is wel verstandig. Hoe gaat het opstellen van een sociaal plan in z’n werk? De werkgever (bestuurder) moet de OR om advies vragen bij een...
Artikel
Publicatiedatum:
maart 2022
Product:
Rubriek:
Als uw organisatie flexibel werken wil gaan invoeren, is het niet verstandig om dat van de ene op de andere dag te doen. Allereerst moet uw werkgever nadenken over de redenen om flexibel werken in te voeren. Wat zijn de voordelen voor uw organisatie en voor de werknemers? Meer hierover leest u in paragrafen 2.2 en 2.3. Uw werkgever doet er goed...
Nieuws
Datum van inzending:
19 maart 2025
Bij sommige gebeurtenissen is het onvermijdelijk dat werk en privé overlappen, zoals bij het overlijden van een dierbare of een ernstige ziekte. De persoonlijke situatie beïnvloedt dan het werk. Voor de werknemer en zijn collega’s is het belangrijk dat de leidinggevende hiermee weet om te gaan. Als een persoonlijk drama het functioneren beïnvloedt...
Nieuws
Datum van inzending:
19 maart 2025
Bij sommige gebeurtenissen is het onvermijdelijk dat werk en privé overlappen, zoals bij het overlijden van een dierbare of een ernstige ziekte. De persoonlijke situatie beïnvloedt dan het werk. Voor de werknemer en zijn collega’s is het belangrijk dat de leidinggevende hiermee weet om te gaan. Als een persoonlijk drama het functioneren beïnvloedt...