Zoekresultaten
71 - 80 van de 44395 resultaten voor: node onderneming salaris privacy en avg 17 rechten or 171 initiatiefrecht
De ondernemingsraad (OR) heeft een behoorlijke vinger in de pap als het gaat om de ... om in te grijpen. OR kan ingrijpen dankzij initiatiefrecht Als de OR vindt dat het arbobeleid niet meer voldoende ... aan het licht wat in de organisatie de knelpunten zijn en waar dus ruimte zit voor verbetering. OR kan veel bereiken met ...
... tenslotte eenvoudig te monitoren, e-mail kan worden gescand en websitebezoeken kunnen worden geanalyseerd. Maar dat de mogelijkheid ... mág monitoren. U moet rekening houden met het recht op privacy. Uw organisatie mag niet zomaar bijhouden wat werknemers, bezoekers of ...
... kunnen uitvoeren Om de zorgtaak richting werknemers en het bijstaan van de werkgever (goed) te kunnen uitvoeren, hebben OR- en PVT-leden diverse rechten. Deze rechten komen hierna aan bod. Overlegrecht minstens ...
... in de organisatie te bevorderen ( artikel 28 , lid 4 WOR) en heeft de OR adviesrecht als de bestuurder belangrijke maatregelen treft in verband met de zorg van de onderneming voor het milieu ( artikel 25 , lid 1l WOR). De OR kan daarnaast ...
... (COR) van opslagbedrijf Vopak maakt zich zorgen om de privacy van de achterban. De invoering van een vergaand systeem voor ... controle op aanwezigheid, gedrag of prestaties van de in de onderneming werkzame personen. De COR laat zich bijstaan door externe experts, ...
veiligheid privacy Digitale communicatie en privacy staan op gespannen voet met elkaar. De veiligheid van digitale ...
privacy respecteren U moet de privacy van de werknemer beslist respecteren. Of het nu is uit ... u mag niet weten wat er is besproken tussen de werknemer en de bedrijfsarts. Hoe u het ook wendt of keert, als een werknemer u ...
... een werkgever een werknemer in een functie met een lager salaris, dan betekent dit niet dat de werknemer recht heeft op een ... geldt als de vermindering van de arbeidsduur substantieel en structureel is . Vervolgens ontstond de vraag of een werknemer ook een ...
... een werkgever een werknemer in een functie met een lager salaris, dan betekent dit niet dat de werknemer recht heeft op een ... geldt als de vermindering van de arbeidsduur substantieel en structureel is . Vervolgens ontstond de vraag of een werknemer ook een ...
... een werkgever een werknemer in een functie met een lager salaris, dan betekent dit niet dat de werknemer recht heeft op een ... geldt als de vermindering van de arbeidsduur substantieel en structureel is . Vervolgens ontstond de vraag of een werknemer ook een ...