Zoekresultaten
71 - 80 van de 17287 resultaten voor: onderneming salaris beloningen 5 uitruilen loon 51 bronnen
eigen salaris bepalen Zoals u hiervoor kon lezen heeft u als dga een bijzondere ... werkgever als werknemer. Daardoor kunt u als dga uw eigen salaris bepalen. Uw beloning kan bestaan uit een salaris en/of dividend. ... mogelijk salaris. Standaardbedrag gebruikelijk loon Om dat te voorkomen heeft de wetgever de gebruikelijkloonregeling ...
... jaar aan u als directeur-grootaandeelhouder (dga) een lager salaris uitbetaald dan is het mogelijk om dit in een later jaar in te halen door de toekenning van een hoger loon als er wel genoeg financiële middelen zijn. Volgens Rechtbank Leeuwarden ...
... betaald verlof. Uw werkgever moet tijdens deze dag(en) het loon van de werknemer doorbetalen. De volgende bedragen worden als loon gezien: het brutoloon (tenzij er een andere afspraak is gemaakt); ... u een tool die u daarbij helpt. 7.3 Doorbetaling salaris bij calamiteitenverlof ...
Het salaris zal ook in uw organisatie een heet hangijzer zijn. Het is niet (altijd) ... te strooien met exorbitante salarisverhogingen om het loon als potentiële reden voor een vertrek te neutraliseren. ... wat kan resulteren in ontevredenheid (zie hoofdstuk 5). (Gedeeltelijke) inflatiecorrectie maakt uw organisatie wel aantrekkelijker ...
... van € 30.000 en hij laat de loonheffingskorting bij uw onderneming toepassen. Stel dat deze werknemer naar aanleiding van de ... voorwaarden wordt voldaan uiteraard, zie ook paragraaf 3.5). Voordeel besparing De uitruil levert de werknemer een ...
... rest nog een belangrijk onderdeel: het afhandelen van de beloningen. Dit kan een flinke klus zijn. Organiseer het goed en communiceer ... Tevreden investeerders zijn belangrijk voor het imago van uw onderneming én het project. Bovendien zullen investeerders met prettige ...
... draait voor de financier om het investeren in een onderneming of project vanuit het oogpunt van dividend en waardevermeerdering ...
... van een werknemer moet vergelijkbaar zijn met zijn loon in gewerkte periodes. Heeft een werknemer een deels omzetafhankelijk salaris, dan moet de werkgever dit meenemen bij het berekenen van het vakantieloon. Dat bevestigde de Hoge Raad onlangs. Het salaris van drie fysiotherapeuten bedroeg een percentage van de omzet die ze ...
... van een werknemer moet vergelijkbaar zijn met zijn loon in gewerkte periodes. Heeft een werknemer een deels omzetafhankelijk salaris, dan moet de werkgever dit meenemen bij het berekenen van het vakantieloon. Dat bevestigde de Hoge Raad onlangs. Het salaris van drie fysiotherapeuten bedroeg een percentage van de omzet die ze ...
... van een werknemer moet vergelijkbaar zijn met zijn loon in gewerkte periodes. Heeft een werknemer een deels omzetafhankelijk salaris, dan moet de werkgever dit meenemen bij het berekenen van het vakantieloon. Dat bevestigde de Hoge Raad onlangs. Het salaris van drie fysiotherapeuten bedroeg een percentage van de omzet die ze ...