Zoekresultaten
701 - 710 van de 13655 resultaten voor: node onderneming salaris ontslag bedrijfseconomische redenen ontslag 62 afspiegelingsbeginsel
... het werkgeversportaal van de website van UWV, waarvoor uw onderneming eHerkenning nodig heeft. Bij de aanvraagprocedure hangt het ervan ... werk Voorbeelden van bedrijfseconomische redenen voor ontslag zijn een slechte(r wordende) financiële situatie van uw onderneming, ...
Sinds kort kunnen werkgevers een ontslagaanvraag vanwege bedrijfseconomische redenen volledig digitaal indienen. Het zogenoemde ... is nu namelijk ook digitaal te gebruiken. Voor ontslag vanwege bedrijfseconomische redenen (tool) moet een werkgever een ...
Sinds kort kunnen werkgevers een ontslagaanvraag vanwege bedrijfseconomische redenen volledig digitaal indienen. Het zogenoemde ... is nu namelijk ook digitaal te gebruiken. Voor ontslag vanwege bedrijfseconomische redenen (tool) moet een werkgever een ...
... ontslagroutes die afhankelijk zijn van de reden van het ontslag. Voor ontslag vanwege bedrijfseconomische redenen of langdurend ... meer in het bericht 'Ontslagvergoeding lager bij kleine onderneming' . De ketenbepaling wordt verkort. Een werknemer heeft straks ...
Vanaf 1 maart 2012 moeten werkgevers ook het ontslag melden van werknemers met wie zij een beëindigingovereenkomst hebben ... met de ontslagen. De WMCO geldt alleen bij ontslag om bedrijfseconomische redenen. Houdt u zich niet aan de regels van de meldingsplicht, dan kan de ...
... werkgevers die een transitievergoeding hebben betaald na ontslag wegens langdurige ziekte. Het kabinet had al aangegeven vaart te ... – alleen nog maar mogelijk zijn bij ontslag om bedrijfseconomische redenen (bijvoorbeeld bij een reorganisatie). De cao-voorziening hoeft in dat ...
... werkgevers die een transitievergoeding hebben betaald na ontslag wegens langdurige ziekte. Het kabinet had al aangegeven vaart te ... – alleen nog maar mogelijk zijn bij ontslag om bedrijfseconomische redenen (bijvoorbeeld bij een reorganisatie). De cao-voorziening hoeft in dat ...
... werkgevers die een transitievergoeding hebben betaald na ontslag wegens langdurige ziekte. Het kabinet had al aangegeven vaart te ... – alleen nog maar mogelijk zijn bij ontslag om bedrijfseconomische redenen (bijvoorbeeld bij een reorganisatie). De cao-voorziening hoeft in dat ...
... werkgevers die een transitievergoeding hebben betaald na ontslag wegens langdurige ziekte. Het kabinet had al aangegeven vaart te ... – alleen nog maar mogelijk zijn bij ontslag om bedrijfseconomische redenen (bijvoorbeeld bij een reorganisatie). De cao-voorziening hoeft in dat ...
... op transitievergoeding (pdf) . Uitvoeringsregels voor ontslag om bedrijfseconomische redenen In de Ontslagregeling vindt u regels die straks ...