Zoekresultaten
701 - 710 van de 26921 resultaten voor: node organisatie leidinggeven loondoorbetaling ziekte regresrecht 92 wat verhalen
... (tool) , zoals het onderzoek naar passend werk binnen de organisatie. Let er wel op dat de medische gegevens vertrouwelijk zijn. De ... in het opstellen en evalueren van het verzuimbeleid in de organisatie. Door de verzuimcijfers en de ontwikkeling van bepaalde ...
... (tool) , zoals het onderzoek naar passend werk binnen de organisatie. Let er wel op dat de medische gegevens vertrouwelijk zijn. De ... in het opstellen en evalueren van het verzuimbeleid in de organisatie. Door de verzuimcijfers en de ontwikkeling van bepaalde ...
... Migraine en spanningshoofdpijn kunnen chronisch worden, wat tot nog meer verzuim kan leiden. En chronische hoofdpijn wordt vaak juist ... centra verspreid over het land. Hoofdpijn kost heel wat werkdagen ...
... aan te pakken is er niet. Houd er ook rekening mee dat uw organisatie in de oplossing voor een kwantitatief tekort aan mensen mogelijk ... en vaardigheden. Uiteindelijk is elke werkgever en organisatie anders. Kies daarom altijd op basis van uw eigen situatie welke ... geschikt personeel te vinden en te behouden. 1.5 Wat kunt u als werkgever doen? ...
... eerst terug voor een analyse van de informatie. 9.2 Wat moet de OR kunnen? ...
... de employee experience van ondergeschikt belang. Of een organisatie al dan niet marktconform beloont is een feit, maar binnen de ... bevlogenheid te verzekeren. Het gaat er daarbij niet om wat uw organisatie nodig heeft, maar wat uw werknemer nodig heeft. Het gaat dan ...
... zorgen voor veel extra administratie, wat de concurrentiepositie van Europese bedrijven kan schaden. Daarom kwam de ... Standards (ESRS) bieden organisaties richtlijnen over wat zij moeten rapporteren op het gebied van ‘environment’ (E), ... de keten. Zij moeten dus ook van hun toeleveranciers weten wat hun impact is op mens, milieu en maatschappij, en hierover rapporteren. ...
... u heeft geprobeerd de schade te voorkomen. Hieronder leest u wat u moet doen als uw organisatie aansprakelijk wordt gesteld. Bedrijfsaansprakelijkheid ...
... waaruit blijkt welke scholings- en andere kosten uw organisatie onder voorwaarden mag aftrekken van de transitievergoeding en aan ... en is er dus duidelijkheid over de kosten die uw organisatie in mindering mag brengen op de transitievergoeding die elke ... mogen worden, is aparte toestemming niet nodig. Wat mag u aftrekken van transitievergoeding? ...
... is (denk aan het werken met röntgenstraling), moet de organisatie collectieve maatregelen nemen om risico’s te verminderen. ... persoonlijke beschermingsmiddelen verstrekken. 4.4. Wat is de arbeidshygiënische strategie? ...