Zoekresultaten
81 - 90 van de 43727 resultaten voor: node or medezeggenschap instemmingsrecht 3 arbeidsvoorwaarden en arbozaken
... vetorecht Het meest verregaande recht dat de OR heeft, is het instemmingsrecht. Zo behoort het tot de hoofdtaken van de OR om in te stemmen ...
Zeker voor een startende OR of een gloednieuw OR-lid, kan het even duren voordat de draai gevonden is. Het is daarom goed om de basis van de medezeggenschap voor ogen te houden. Zo bestaat het OR-werk hoofdzakelijk uit ... namelijk het informatie-, overleg-, initiatief-, advies- en instemmingsrecht. Informatierecht is de basis voor het overleg- en ...
... wijzigen of in te trekken. Wanneer de instemming van de OR precies noodzakelijk is, kunt u terugvinden in artikel 27 WOR. Privacy ... zijn op het moment dat een datalek aan de orde is. Het instemmingsrecht van de OR geldt ook voor beleid rond de meldplicht datalekken. ...
... voor uw organisatie geen cao geldt, is het mogelijk dat de OR zich inzet voor de belangen van de werknemers. Als de werkgever de ... artikel 27 lid 1 van de Wet op de ondernemingsraden (WOR) instemmingsrecht. Inleveren arbeidsvoorwaarden voor hoger loon ...
... wijzigen of in te trekken. Wanneer de instemming van de OR precies noodzakelijk is, kunt u terugvinden in artikel 27 WOR. Privacy ... zijn op het moment dat een datalek aan de orde is. Het instemmingsrecht van de OR geldt ook voor beleid rond de meldplicht datalekken. ...
... (WOR) werd ingevoerd. In de beginjaren stelde de medezeggenschap nog niet zoveel voor, maar anno 2025 is de ondernemingsraad (OR) in veel organisaties een belangrijk strategisch overlegorgaan, die de brug ...
... rapportages voor verschillende doelgroepen (tool) en met verschillende doelen. Een rapport kan bedoeld zijn om de werkgever te ... vormen van rapporteren is de inventarisatie, evaluatie en prioritering van de arbeidsrisico’s die in de organisatie voorkomen. Het ...
... rapportages voor verschillende doelgroepen (tool) en met verschillende doelen. Een rapport kan bedoeld zijn om de werkgever te ... vormen van rapporteren is de inventarisatie, evaluatie en prioritering van de arbeidsrisico’s die in de organisatie voorkomen. Het ...
... rapportages voor verschillende doelgroepen (tool) en met verschillende doelen. Een rapport kan bedoeld zijn om de werkgever te ... vormen van rapporteren is de inventarisatie, evaluatie en prioritering van de arbeidsrisico’s die in de organisatie voorkomen. Het ...
... gebied van pensioen, winstdeling en sparen vallen onder het instemmingsrecht van de ondernemingsraad (OR). Wil de werkgever iets in het organisatiebeleid aanpassen over deze ...