Zoekresultaten
801 - 810 van de 13814 resultaten voor: onderneming personeel werving selectie communicatie arbeidsmarkt 102 employer branding
... het juridische web van het voorkeursbeleid, om zo sneller personeel uit etnische of culturele minderheidsgroepen aan te trekken en door ... om na te gaan of er door het gebruik van algoritmes bij werving en selectie bepaalde groepen worden gediscrimineerd (artikel) . ...
... het juridische web van het voorkeursbeleid, om zo sneller personeel uit etnische of culturele minderheidsgroepen aan te trekken en door ... om na te gaan of er door het gebruik van algoritmes bij werving en selectie bepaalde groepen worden gediscrimineerd (artikel) . ...
... het juridische web van het voorkeursbeleid, om zo sneller personeel uit etnische of culturele minderheidsgroepen aan te trekken en door ... om na te gaan of er door het gebruik van algoritmes bij werving en selectie bepaalde groepen worden gediscrimineerd (artikel) . ...
... Diverse wetten vormen de gelijkebehandelingswetgeving. Voor werving en selectie gaat het om: Algemene wet gelijke behandeling (AWGB); ...
... van het voorstel voor de Wet toezicht gelijke kansen bij werving en selectie aan te houden, zodat er een meldplicht voor discriminerende verzoeken ...
voortzetten Bij het erven of schenken van een onderneming – dit geldt ook voor de aandelen in een bv – moet(en) de ... mogelijk: goingconcernwaarde is maximaal € 1.102.209 (bedrag 2019) en is hoger dan de liquidatiewaarde: de vrijstelling is ...
... vraagt aan klanten over het creditmanagementproces. Communicatie bij betalingsachterstanden Uit het onderzoek blijkt ook dat ... van Onguard werd uitgevoerd onder 319 finance professionals: 102 chief financial officers (cfo’s), 156 financieel managers en 61 ...
... vraagt aan klanten over het creditmanagementproces. Communicatie bij betalingsachterstanden Uit het onderzoek blijkt ook dat ... van Onguard werd uitgevoerd onder 319 finance professionals: 102 chief financial officers (cfo’s), 156 financieel managers en 61 ...
... data, bijvoorbeeld uit cijfers over in- en uitstroom van personeel. Is het verloop in bepaalde groepen werknemers aantoonbaar groter? ... kunnen bijvoorbeeld leiden tot discriminatie bij de werving en selectie van nieuwe werknemers. Meer voorbeelden van bedrijven die ...
... data, bijvoorbeeld uit cijfers over in- en uitstroom van personeel. Is het verloop in bepaalde groepen werknemers aantoonbaar groter? ... kunnen bijvoorbeeld leiden tot discriminatie bij de werving en selectie van nieuwe werknemers. Meer voorbeelden van bedrijven die ...