Zoekresultaten
91 - 100 van de 23738 resultaten voor: node organisatie leidinggeven teams aansturen 9 virtuele teams 94 randvoorwaarden goed functioneren
... en de OR ontmoet de bestuurder in de overlegvergadering. Een goed OR-overleg kent een aantal randvoorwaarden. Het is moeilijk om een goede balans aan te brengen tussen ...
verantwoordelijk Het aansturen van uw werknemers zal een groot deel van uw tijd in beslag nemen. Het ... Hoofdstuk 4 behandelt de verschillende aspecten van het leidinggeven. 1.2 Leidinggeven ...
... te onderscheiden in het hybride werken. Voor u is het goed om te weten welk type hybride manager u het dichtst benadert, of graag zou ... Druk autonomie Deze traditionele stijl van leidinggeven draagt er ook aan bij dat uw teamleden de druk voelen om vaker ...
... de hoogte te stellen van de visie op hybride werken die de organisatie heeft opgesteld. Is die er niet of bent u vanuit de organisatie de ... op organisatieniveau? Dus hetgeen waar alle leidinggevenden, teams en medewerkers zich aan gaan houden? Bijvoorbeeld een afspraak dat ‘het ...
... die meededen aan het onderzoek gaf 51,9% aan dat goed leidinggeven inderdaad lastig is. Managers kunnen de kans op ... veranderingen, hebben werknemers inzicht in wat er binnen de organisatie gebeurt en waarom. Dit vergroot het draagvlak en verkleint de kans ...
... Ze vormen in veel gevallen de ruggengraat van de organisatie. Het gevaar is dat u deze mensen eerder ‘vergeet’ bij het geven ... de politieke overwegingen en financiële mogelijkheden heel goed. Dus óók dat niet elk idee uitvoerbaar is. U hoeft als leidinggevende ...
Eenheid binnen alle teams zorgt ervoor dat uw organisatie als een geoliede machine loopt. Als de ... van het team is om de grootste afdeling te worden binnen de organisatie of de branche. Om hetzelfde na te streven, is het noodzakelijk dat ...
Eenheid binnen alle teams zorgt ervoor dat uw organisatie als een geoliede machine loopt. Als de ... van het team is om de grootste afdeling te worden binnen de organisatie of de branche. Om hetzelfde na te streven, is het noodzakelijk dat ...
... en kansen voor de het project, de afdeling of de organisatie op een effectieve manier in beeld te krijgen, kan het maken van ...
... van een initiatief als OR liggen natuurlijk in de eigen organisatie. De OR vormt de voelsprieten van de organisatie en heeft als taak om zo goed mogelijk op te komen voor de belangen van de achterban. Om het OR-werk ...