Zoekresultaten
91 - 100 van de 27457 resultaten voor: node organisatie leidinggeven ziekte 11 privacy ziekte 113 uw organisatie
Het opzegverbod tijdens ziekte beschermt zieke werknemers minimaal twee jaar tegen ziektegerelateerd ... Een salesmedewerkster werkte bijna 15 jaar bij een organisatie in de lift- en roltrappenindustrie, toen de relatie met haar ... ’s-Hertogenbosch, 18 januari 2024, ECLI (verkort): 113 Ontslagverzoek mag vóór einde opzegverbod tijdens ziekte ...
Het opzegverbod tijdens ziekte beschermt zieke werknemers minimaal twee jaar tegen ziektegerelateerd ... Een salesmedewerkster werkte bijna 15 jaar bij een organisatie in de lift- en roltrappenindustrie, toen de relatie met haar ... ’s-Hertogenbosch, 18 januari 2024, ECLI (verkort): 113 Ontslagverzoek mag vóór einde opzegverbod tijdens ziekte ...
... (tool) , zoals het onderzoek naar passend werk binnen de organisatie. Let er wel op dat de medische gegevens vertrouwelijk zijn. De ... in het opstellen en evalueren van het verzuimbeleid in de organisatie. Door de verzuimcijfers en de ontwikkeling van bepaalde ... bij het instellen van een sociaal medisch team. Heeft uw organisatie al een sociaal medisch team? ...
... (tool) , zoals het onderzoek naar passend werk binnen de organisatie. Let er wel op dat de medische gegevens vertrouwelijk zijn. De ... in het opstellen en evalueren van het verzuimbeleid in de organisatie. Door de verzuimcijfers en de ontwikkeling van bepaalde ... bij het instellen van een sociaal medisch team. Heeft uw organisatie al een sociaal medisch team? ...
inleveren behouden innemen Bij ziekte beslist u zelf of de werknemer zijn auto van de zaak kan behouden of ... weer snel hervatten. Ziet het ernaar uit dat de ziekte langere tijd gaat duren of wijst u een collega aan die de taken van de ...
... de bepalingen uit de cao, beloningssystemen, de stijl van leidinggeven en het gevoerde arbobeleid. Als het u lukt om een groot deel van ... OR-leden of ‘gewone’ werknemers in dienst bij uw organisatie die betrokken waren bij de oprichting ervan. Ga eens met hen rond ...
... verwachting Voordat u kunt beginnen met de inhoud van uw presentatie is er nog één essentieel onderdeel dat uw aandacht verdient, namelijk de organisatie rondom uw presentatie. Sprekers vergeten vaak navraag te doen, ...
... of rusttijd, legt de ATW ook andere verplichtingen op waar uw organisatie aan moet voldoen: het voeren van een arbeidstijdenbeleid; ...
... bepaalde vaardigheden (ook) in een andere functie binnen de organisatie inzetten. Laat werknemers niet ziek worden van verveling ...